Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Если я подпишу уведомление о ликвидации, считается ли, что я соглашаюсь уволиться по ликвидации и естественно от работодателя больше других предложений не будет?
Работодатель прислал на подписание уведомление о ликвидации организации. Я бы хотела уволиться по соглашению сторон и жду предложения от работодателя. Если я подпишу уведомление о ликвидации, считается ли , что я соглашаюсь уволиться по ликвидации и естественно от работодателя больше других предложений не будет? Спасибо.
Здравствуйте, Лариса Юрьевна!
Подписание Вами уведомления о ликвидации означает только лишь то, что Вы с ним ознакомились. Но не согласились.
Если Вам требуется подробная консультация или подготовка документов по этому или какому-либо иному Вашему вопросу, рекомендую обратиться ко мне в чат для согласования условий оказания платной услуги. Для входа в чат Вы можете зайти в мой профиль https://pravoved.ru/lawyer/311687/ и кликнуть на кнопку «Обратиться к юристу».
Добрый день! При ликвидации организации вас как работника работодатель обязан уведомить о предстоящей ликвидации не менее чем за 2 месяца (ст. 180 Трудового кодекса РФ). При этом получать ваше согласие работодатель не обязан, таких норм в законодательстве нет. Есть порядок обязательных выплат, которые вам причитаются ну и как бы все на этом.