8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
1300 ₽
Вопрос решен

Хотелось бы изучить его, на какие моменты обратить внимание, что исправить

Добрый день! Хочу заказать мебель от физ лица. Прислали типовой договор. Хотелось бы изучить его, на какие моменты обратить внимание, что исправить

  • договор. типовой
    .docx
, Москвин Виталий, г. Москва
Роман Кафаров
Роман Кафаров
Юрист, г. Омск

Здравствуйте!

Существенный момент договора, который вызывает у меня вопросы, это раздел 5 «Штрафные санкции»

1.В 5.2. договора указано, что в случае просрочки оплаты готового Изделия на срок более 5 дней Заказчик выплачивает Исполнителю вознаграждение за хранение изделия в размере 3 % от стоимости Изделия за каждый день хранения.

На мой взгляд такая неустойка несоразмерна последствиям нарушенного обязательства Заказчика и такой пункт целесообразно предложить исключить из договора полностью, либо ограничить размер неустойки конкретной суммой, например " в случае просрочки оплаты готового Изделия на срок более 5 дней Заказчик выплачивает Исполнителю вознаграждение за хранение изделия в размере 3 % от стоимости Изделия за каждый день хранения, но не более размера внесённой предоплаты"

5.3. В случае несоблюдения сроков изготовления Изделия, Исполнитель выплачивает Заказчику пени в размере 0,5% от суммы предоплаты за каждый день просрочки.

Поскольку Заказчик в данной ситуации находится в более уязвимом положении чем Исполнитель, предложите увеличить размер неустойки по данному пункту именно для Исполнителя например 1-2%, вместо 0,5% чтобы образно выражаясь повысить градус ответственности Исполнителя в данном вопросе.

0
0
0
0

3.7. Доставка и монтаж продукции производится в согласованное с «Заказчиком» время, в течение 7 рабочих дней после изготовления продукции в рабочие дни с 9.00 до 18.00.

Очень часто на практике, нарушаются сроки именно доставки и монтажа готового изделия,  поэтому советую дополнить договор пунктом 5.4. и установить неустойку за нарушение сроков доставки и монтажа готового изделия

2. В остальном условия договора соответствует положениям ГК РФ о свободе договора (статья 421 ГК РФ).

Договор является смешанным, поскольку содержит в себе  одновременно элементы договоров  купли-продажи и подряда.

ГК РФ Статья 421. Свобода договора
 
3. Стороны могут заключить договор, в котором содержатся элементы различных договоров, предусмотренных законом или иными правовыми актами (смешанный договор)

www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_5142/ad08909251f4d26ebc935648e4e708a31e160348/

0
0
0
0

5.3. В случае несоблюдения сроков изготовления Изделия, Исполнитель выплачивает Заказчику пени в размере 0,5% от суммы предоплаты за каждый день просрочки.

Вообще, согласно Закона РФ от 07.02.1992 N 2300-1  «О защите прав потребителей», неустойка по п.5.3. договора должна быть 3%, всё что меньше противоречит законодательству о защите прав потребителей, поэтому применяться будет в случае судебного спора неустойка-3% независимо от того что будет  указано в договоре

0
0
0
0
Алиса Сухова
Алиса Сухова
Юрист, г. Санкт-Петербург

Здравствуйте! 

Вы мебель для себя заказываете, для личных нужд, не связанных с предпринимательской деятельность?

В этом случае, также к Вашему договору применяются положения Закона РФ от 07.02.1992 N 2300-1  «О защите прав потребителей». 

В связи с этим, условия договора о том, что 

5.3. В случае несоблюдения сроков изготовления Изделия, Исполнитель выплачивает Заказчику пени в размере 0,5% от суммы предоплаты за каждый день просрочки.

не должны применяться, применяются положения ч. 5  ст. 28 Закона РФ от 07.02.1992 N 2300-1  «О защите прав потребителей» -  неустойка в размере трех процентов цены выполнения работы (оказания услуги). 

Так, согласно ч.2 ст. 16 Закона РФ от 07.02.1992 N 2300-1 «О защите прав потребителей» к недопустимым условия договора, которые не подлежат применяю относятся 

4) условия, которые исключают или ограничивают ответственность продавца (изготовителя, исполнителя, уполномоченной организации или уполномоченного индивидуального предпринимателя, импортера, владельца агрегатора) за неисполнение или ненадлежащее исполнение обязательств по основаниям, не предусмотренным законом

0
0
0
0
Москвин Виталий
Москвин Виталий
Клиент, г. Москва
Да мебель покупаю в личное пользование

В этом случае, применяются положения Закона РФ  от 07.02.1992 N 2300-1 «О защите прав потребителей». Неустойка за задержку сроков изготовления Изделия должны быть 3 % от цены выполнения работы (оказания услуги) . 

При этом, в договоре у Вас определена стоимость работ по изготовлению изделия – 4% от указанной суммы ( п. 2.1. ) 

У Вас была составлена смета к договору?

0
0
0
0
Юрий Колковский
Юрий Колковский
Юрист, г. Екатеринбург
рейтинг 8.6
Эксперт

Здравствуйте.

Стоит отметить, что все условия, которые не соответствуют Закону о защите прав потребителей являются ничтожными (ст. 16 Закона)

Вопросы в первую очередь вызывают следующие пункты: 

В случае просрочки оплаты готового изделия, Заказчик выплачивает Исполнителю неустойку в размере 0,5 % за каждый день просрочки от стоимости изделия.

Взимание каких-либо штрафных санкций с потребителя законом не предусмотрено.

5.2. В случае просрочки оплаты готового Изделия на срок более 5 дней Заказчик выплачивает Исполнителю вознаграждение за хранение изделия в размере 3 % от стоимости Изделия за каждый день хранения.

Собственно эта сумма крайне высока. И непропорциональна фактическим расходам на хранение, всвязи с чем может быть признана фактически штрафной неустойкой, что опять же не подлежит применению в связи  снесоответствием Закону о защите прав потребителей. 

0
0
0
0
Москвин Виталий
Москвин Виталий
Клиент, г. Москва
А как это можно исправить?

5.3. В случае несоблюдения сроков изготовления Изделия, Исполнитель выплачивает Заказчику пени в размере 0,5% от суммы предоплаты за каждый день просрочки.

Указанный размер неустойки не соответствует положениям Закона.

В соответствии со ст. 28 Закона, если исполнитель нарушил сроки выполнения работы (оказания услуги) — сроки начала и (или) окончания выполнения работы (оказания услуги) и (или) промежуточные сроки выполнения работы (оказания услуги) или во время выполнения работы (оказания услуги) стало очевидным, что она не будет выполнена в срок, потребитель по своему выбору вправе:

— назначить исполнителю новый срок;

— поручить выполнение работы (оказание услуги) третьим лицам за разумную цену или выполнить ее своими силами и потребовать от исполнителя возмещения понесенных расходов;

— потребовать уменьшения цены за выполнение работы (оказание услуги);

— отказаться от исполнения договора о выполнении работы (оказании услуги). Потребитель вправе потребовать также полного возмещения убытков, причиненных ему в связи с нарушением сроков выполнения работы (оказания услуги). Убытки возмещаются в сроки, установленные для удовлетворения соответствующих требований потребителя.

В случае нарушения установленных сроков выполнения работы (оказания услуги) или назначенных потребителем на основании п. 1 ст. 28 новых сроков исполнитель уплачивает потребителю за каждый день (час, если срок определен в часах) просрочки неустойку (пеню) в размере трех процентов цены выполнения работы (оказания услуги), а если цена выполнения работы (оказания услуги) договором о выполнении работ (оказании услуг) не определена — общей цены заказа. Договором о выполнении работ (оказании услуг) между потребителем и исполнителем может быть установлен более высокий размер неустойки (пени).

0
0
0
0
Похожие вопросы
1150 ₽
Вопрос решен
Гражданское право
Хотелось бы получить консультацию на тему отказа от электронного обучения ребенка, обученмя с применением дистанционных технологий - "дистанционное обучение" несовершеннолетнего
Здравствуйте! Хотелось бы получить консультацию на тему отказа от электронного обучения ребенка, обученмя с применением дистанционных технологий - "дистанционное обучение" несовершеннолетнего.
, вопрос №4861372, Надежда, г. Котлас
Трудовое право
Здравствуйте, хотела у вас спросить стоит ли обращать внимание Одна IT компания ООО Юнетика предложила работу
Здравствуйте, хотела у вас спросить стоит ли обращать внимание Одна IT компания ООО Юнетика предложила работу у них В начале я прошла тест у них , а значит прошла собеседование HR менеджер скинула мне ссылку на их трудовой договор (контракт ) в котором прописаны все моменты в принципе понятные В конце страницы трудового договора нужно вписать паспортные данные , проживание , телефон Суть - в неделю нужно отработать 21 час , при желании можно больше Выбрать для себя подходящую специальность - например , граф дизайнер , копирайтинг Стажировка 7 дней - оплачивают по истечении и можно либо вывести деньги , либо потратить на какие -то обучения для развития Просто не понимаю пока не развод ли это .. , потому что пока никаких видео собеседований не было Типа , по окончании 5 дневного бесплатного ознакомления с их деятельностью - добавляют в чат и там уже контактируем с руководителем и их сотрудниками Стоит ли обратить внимание на это и кидать паспортные данные им Сейчас прочитала договор трудовой куда нужно паспортные данные внести и по истечении 5- тидневного ознакомления с деятельностью подписать с ними контракт
, вопрос №4861114, Олеся, г. Москва
Трудовое право
В какой момент работодатель обязан уведомить сотрудника о реорганизации?
Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет. 27 февраля последний день декрета, 28 февраля должна выйти на работу (а точнее в первый рабочий день 2 марта). До конца февраля у нас идет процесс реорганизации, о чем мы были уведомлены в декабре 2025 года. Работодатель сообщил, что моя должность не сокращается. После декрета выходить на работу не планирую, планирую уволиться или пойти под сокращение в связи с реорганизацией. В наличии 2 неиспользованные донорские справки и 21 день отпуска. Работодатель уговаривал сразу написать заявление на увольнение. Я отказалась, потому что хочу использовать донорские справки и ежегодный отпуск с последующим увольнением. На справки согласились, а ежегодный упорно отговаривают брать всеми способами. У меня возникло подозрение, что вероятнее всего моя должность сокращается, но им проще, чтобы я уволилась сама до этого момента. Вопрос: 1) какие есть плюсы и минусы, если я поступлю следующим образом: напишу на отпуск с последующим, используя 4 дня за донорские справки? 2) есть ли смысл писать заявление об увольнении в связи с реорганизацией? Какая разница от «по собственному желанию» в моем случае. 3) могут ли они умышленно уговаривать меня о том, чтобы я писала по собственном и как можно быстрей, зная, что моя должность попадет под сокращение? В какой момент работодатель обязан уведомить сотрудника о реорганизации? Заранее спасибо за ответ! Уведомление об реорганизации прикрепляю
, вопрос №4860953, Диана, г. Москва
Военное право
Хотелось бы понять, к какой степени относится эти ранения, и положена ли реабилитация?
к какой степени ранения относится: сочетанное ранение головы,конечностей. множественные осколочные слепое непроникающие ранение головы.непроникающие ранение раговицы , непроникающие ранение склеры правого глазного яблока. осколочное слепое непроникающие ранение левого коленного сустава. осколочное слепое ранение правой голени. Ввк предстоит на днях, врач говорит что реабилитация не в его случае. Говорит даст освобождение на 10 дней. Хотелось бы понять, к какой степени относится эти ранения, и положена ли реабилитация?
, вопрос №4860589, Вика, г. Москва
Дата обновления страницы 03.11.2025