Работаю в ОАЭ 5 лет, на местную компанию

В Объединенных Арабских Эмиратах отсутствует подоходный налог на доходы физических лиц, поэтому правовой механизм возврата налогов (Tax Refund) при закрытии резидентства не применяется. Однако при расторжении трудового договора и аннулировании визы законодательство ОАЭ предусматривает обязательные компенсационные выплаты со стороны работодателя. Основной выплатой является выходное пособие (End of Service Gratuity). В соответствии со статьей 51 Федерального декрета-закона № 33 от 2021 года О регулировании трудовых отношений, иностранный работник, проработавший непрерывно не менее одного года, имеет право на выходное пособие. Расчет производится на основе последней базовой заработной платы (Basic Salary) без учета надбавок. За каждый год работы в течение первых пяти лет полагается выплата в размере заработной платы за 21 день. Таким образом, за 5 лет работы сумма составит 105 дней базового оклада. Дополнительно, согласно статье 29 Закона № 33 от 2021 года, вам обязаны выплатить денежную компенсацию за все дни неиспользованного ежегодного отпуска. Согласно статье 53 данного Закона, работодатель обязан произвести все причитающиеся работнику выплаты в течение 14 дней с даты окончания срока действия договора. Возврат НДС (VAT) резидентам при окончательном выезде не предусмотрен.

 Основания для возврата налогов отсутствуют. Вы имеете право на взыскание с работодателя выходного пособия (Gratuity) в размере 105 дней базовой заработной платы на основании ст. 51 Закона № 33 от 2021 года, а также компенсации за неиспользованный отпуск на основании ст. 29 Закона № 33 от 2021 года.

Буду благодарна за отзыв, если остались вопросы, могу оказать развернутую детальную платную консультацию или нужна помощь с составлением документа — смело пишите мне в чат (Общаться в чате).