Оплачивается ли учебный отпуск по совместительству или только по основной ставке?

Здравствуйте! 

Согласно статье 287 Трудового кодекса РФ, оплачиваемый учебный отпуск предоставляется исключительно по основному месту работы. По совместительству — даже внутреннему, в том же учреждении — работодатель не обязан его оплачивать. Это значит, что сохранят средний заработок только по вашей основной ставке. По совместительству вы можете оформить отпуск без сохранения зарплаты, если работодатель согласится.

Если остались вопросы или нужна помощь с составлением документа — смело пишите мне в чат (Общаться в чате). Хочу обратить ваше внимание, что услуги, оказываемые в чате, платные.