Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
У нас просто безвыходная ситуация руководство не хочет видимо чтобы мы заключили коллективный договор
Добрый день, у нас сегодня будет голосование по поводу избрания совета трудового коллектива нас никто не предупреждал что мы должны делать бюллетени для голосования, скажите как нам быть, как правильно проголосовать. У нас просто безвыходная ситуация руководство не хочет видимо чтобы мы заключили коллективный договор.
Здравствуйте, Оксана!
Работодатель не вправе препятствовать созданию совета трудового коллектива. Вы можете самостоятельно организовать голосование с соблюдением принципов тайны и равенства. Все действия фиксируйте — они пригодятся при обращении в надзорные органы или суд.
Статья 372 Трудового кодекса РФ устанавливает, что процедура выборов в совет трудового коллектива определяется уставом или положением, разработанным с участием работников. Статья 371 ТК РФ гарантирует право работников на самостоятельное формирование органов представительства, включая советы коллектива. Часть 2 ст. 370 ТК РФ: Работодатель обязан создать условия для проведения выборов, включая предоставление помещений, времени, а также обеспечение тайны голосования.
Требуйте от работодателя проведения голосования в письменной форме — составьте коллективное заявление с просьбой организовать выборы и предоставить бюллетени!
Если бюллетеней нет —вы можете изготовить их самостоятельно!
Затем зафиксируйте факт нарушения — составьте акт об отказе работодателя организовать выборы (подписи 2–3 свидетелей).Обратитесь в государственную инспекцию труда или профсоюз (если есть) с жалобой — ст. 374 ТК РФ.
Могу вам помочь составить пример бюллетеней и последующего акта об отказе работодателя, напишите в личный кабинет! Если мой ответ был полезен — оставьте, пожалуйста, отзыв: ваша обратная связь вдохновляет на качественную работу!
С уважением, Юрист Хлоева Елена Юрьевна