Здравствуйте. Муж находится на сво, со мной проживает его дочь от первого брака (жену лишили родительских прав), могу ли я взять над ней опеку если я без работы и беременна.
Добрый день.
Опекунов или попечителей ( в зависимости от возраста ребенка) назначают органы опеки.
У нее нет кровных родственников?
В настоящий момент, отца нет длительное время.
На этом основании может быть назначен опекун.
Что говорят органы опеки?
СК РФ Статья 121. Защита прав и интересов детей, оставшихся без попечения родителей
1. Защита прав и интересов детей в случаях смерти родителей, лишения их родительских прав, ограничения их в родительских правах, признания родителей недееспособными, болезни родителей, длительного отсутствия родителей,
Дочь сейчас с вами проживает?
над ней опеку если я без работы и беременна.
это снижает вероятность, если будет решаться вопрос о назначении опеки
Добрый день.
Виктория, Вы можете получить опеку над дочерью.
Муж может дать на это согласие, исходя из ст. 13 ФЗ от 24.04.2008 N 48-ФЗ «Об опеке и попечительстве»
1. Родители могут подать в орган опеки и попечительства совместное заявление о назначении их ребенку опекуна или попечителя на период, когда по уважительным причинам они не смогут исполнять свои родительские обязанности, с указанием конкретного лица.
В данном случае с таким заявлением может обратиться отец, поскольку он является единственным родителем. В своем заявлении им указывается срок на который может быть установлена опека.
Кроме того, по смыслу п. 2 ст. 13 закона единственный родитель также вправе на случай его смерти определить опекуна или попечителя ребенку.
Соответствующее распоряжение единственный родитель может сделать в заявлении, поданном в орган опеки и попечительства по месту жительства ребенка.
Добрый день. Это возможно. В силу закона от 24.04.2008 N 48-ФЗ
Опекун или попечитель назначается с их согласия или по их заявлению в письменной форме органом опеки и попечительства по месту жительства лица, нуждающегося в установлении над ним опеки или попечительства, в течение месяца с момента, когда указанному органу стало известно о необходимости установления опеки или попечительства над таким лицом. При наличии заслуживающих внимания обстоятельств опекун или попечитель может быть назначен органом опеки и попечительства по месту жительства опекуна или попечителя.
но к сожалению это не даст оснвоаний ни для увольнения, ни для перевода.
Если ребенок лишен материнского попечения, то это может быть основание для увольнения со службы по семейным обстоятельствам (Указ Президента 580 дсп от 2023 года), но увольнение в таком случае производится по заключению аттестационной комиссии.
Поэтому все что можно — это подавать рапорт и требовать назначения аттестационной комиссии
Примите так же во внимание, что в силу Указа Президента от 2023 года № 580, увольенние по семейным обстоятельствам допускается в исключительных случаях.
Поэтому при опеке над ребёнком командование части может посчитать что исключительных обстоятельств нет и командир может вообще отказать в передаче его рапорта на рассмотрение аттестационной комиссии части.
См. например кассационное определение КВС № 88а-411/2025 от 2025 года
Подобный подход транслируется и Южным ОВС
В силу пункта 1 Указа № 580 военнослужащие, проходящие военную службу по контракту, наряду с основаниями, предусмотренными Указом № 647, могут быть уволены с военной службы по основаниям, установленным, в том числе и подпунктом «б» п. 2 ст. 51 Федерального закона «О воинской обязанности и военной службе». Принятие решения об увольнении по данному основанию в период мобилизации допускается в исключительных случаях в соответствии с заключением аттестационной комиссии и с учетом необходимости эффективного выполнения задач, возложенных на федеральные органы исполнительной власти (федеральные государственные органы), в которых предусмотрена военная служба. Увольнение с военной службы военнослужащих, проходящих военную службу по контракту в воинских званиях до полковника, капитана 1 ранга включительно осуществляется руководителями федеральных органов исполнительной власти (федеральных государственных органов), в которых предусмотрена военная служба.
Следовательно, вопреки мнению автора жалобы, положения Указа №580 не предполагают для командира воинской части безусловной обязанности передать на рассмотрение аттестационной комиссии вопрос об увольнении с военной службы военнослужащего в случае поступления от него соответствующего рапорта. Данное решение командир воинской части принимает на основании оценки достаточности представленных военнослужащим документов, подтверждающих наличие либо отсутствие исключительных обстоятельств, а также с учетом необходимости эффективного выполнения задач, возложенных в целом на Министерство обороны Российской Федерации и на вверенную воинскую часть в частности.
(Дело № 33а-407/2025)
Здравствуйте!
Муж находится на сво, со мной проживает его дочь от первого брака (жену лишили родительских прав), могу ли я взять над ней опеку если я без работы и беременна.
Виктория, Вы можете оформить опеку согласно требований ст. 10 Федерального закона «Об опеке и попечительстве» от 24.04.2008 N 48-ФЗ.
Требования, предъявляемые к личности опекуна или попечителя, устанавливаются Гражданским кодексом Российской Федерации, а при установлении опеки или попечительства в отношении несовершеннолетних граждан также Семейным кодексом Российской Федерации.
Ограничения установлены ст. 146 СК РФ, однако Ваш случай к данным исключениям не отнесен.
Я хочу, чтобы мужа вернули с СВО в ППД, так как есть у мужа ребёнок на иждивении. Но командование не хочет его отпускать, ссылаясь на меня что бы я оформляла опеку. А я не хочу брать опеку, потому что хочу чтобы вернули мужа. Кровных нет
У Вас нет обязанности оформлять опеку в данном случае и данные указания командирования воинской части Вы вправе не выполнять. Кроме того, у супруга возникает право на увольнение согласно требований указа Президента РФ № 580дсп от 2023 г.
Если его рапорт «потерян» — он может подать его повторно, предварительно зарегистрировав его в несекретном делопроизводстве или направив письмом в адрес воинской части.
