Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Заработная плата
з/п в организации зависит от квалификационного разряда. должна ли организация работнику с высшим образованием выплачивать з/п по максимальному разряду?
, Денис,
Похожие вопросы
Пристав обратил взыскание на заработную плату (50 процентов) и одновременно наложил арест на 2 квартиры
Так получилось, что Имеется исполнительный лист на сумму 18000 (восемнадцать тысяч) рублей. Пристав обратил взыскание на заработную плату (50 процентов) и одновременно наложил арест на 2 квартиры. Правомерно ли это
И куда обратиться стоит ли в МВД писать заявление?
Здравствуйте, воспользовалась сайтом boosty для оплаты услуг Смм из за рубежа. На главной странице указано что вывод средств осуществляется на следующие сутки, либо 5 дней максимально.
Якобы в пользовательском соглашении указано до 90 суток. Если сайт сочтет этот нужным.
В службе поддержки отвечают что писать нужно после 90 дней. И ждать, конкретно никто не говорит сколько и чего ждать. Сайт вводит в заблуждение. На просторах интернета куча жалоб о мошенничестве. Служба поддержки игнорирует уже более 4 дней. Ожидаю вывода средств я 6 дней. Служба поддержки запрашивает ссылки на общедоступные социальные сети и исчезает.
На сайте моя заработная плата в размере 43 тыс.руб
Подскажите,как мне вывести деньги?
И куда обратиться стоит ли в МВД писать заявление?
Если мы письменно согласимся с тем, что предложили неофициальную зарплату?
Добрый день
Ситуация следующая, организация приняла сотрудника на работу с предложенным окладом в 120 000 руб. (но не оговорила заранее официальную часть, которая составила треть от этой суммы)
Таким образом, официальный оклад в 40000 и неофициальная часть в размере 80000
Сотрудник был принят на работу 02 декабря 2024 года и уволен 26 декабря 2024 года
Получил все выплаты (и официальной части и неофициальной), при этом продолжает писать претензии в компанию с предложение оплатить налоги с неофициальной части и т.д.
На контакт не идет. Мы готовы подготовить официальный ответ, но вопрос состоит в том, какие могут быть последствия? Если мы письменно согласимся с тем, что предложили неофициальную зарплату?
На руках уволенного сотрудника есть оффер с суммой в 120 т.р, которую предложили и аудиозаписи обсуждения данной заработной платы (вела тайно)
Платёж буду делать со своего счета, как правильно написать договор или расписку
Есть квартира в Тайланле, в стройке, уплачено 30%, сейчас платёж 10%, нашла соинвесторов.
Платёж буду делать со своего счета, как правильно написать договор или расписку.
Так планируем продавать после постройки и делить прибыть в процентном соотношении.
Является ли это основанием для выхода на работу?
По́сле 15 дней не выплаты заработной платы, работадатель выплатил 40%. Является ли это основанием для выхода на работу?