8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Можем ли мы рассчитывать на какие- то выплаты и требовать процедуру сокращения?

Добрый день. Мою должность упраздняют. Точных сроков не дали, примерно пару месяцев. Аналогичной должности нет, после просьбы предоставить нам альтернативные места (нас 4 администраторов), руководитель предложил следующее:

1. Поискать самостоятельно в рамках компании

2. Резервное место в линейной должности (не администратор, а просто менеджер по продажам) - другие совершенно функции и оплата меньше

3. Возможность по участвовать в конкурсе на новые должности (логичные наши должности для карьерного роста, но нам их не предложили)

Замечаний по работе не было. Компания не имеет привычки увольнять, всегда давят на «заявление по собственному». У каждого из нас еще остался неотгуленный отпуск (около 3-4 недель). Можем ли мы рассчитывать на какие- то выплаты и требовать процедуру сокращения?

Трудоустройство официальное

Показать полностью
, Ксения, г. Москва
Лилия Черноиванова
Лилия Черноиванова
Юрист, г. Волгоград

Если ваш работодатель сокращает штат, вы имеете право на соблюдение процедуры и положенные выплаты. Важно, чтобы все действия работодателя соответствовали нормам Трудового кодекса РФ.

Согласно ст. 180 ТК РФ, ваш работодатель обязан:

Уведомить вас о сокращении за два месяца до увольнения в письменной форме.
Предложить вам все доступные вакансии в компании, включая нижестоящие должности, если вы согласны на них.
Сообщить в центр занятости не позднее чем за два месяца до даты увольнения через портал «Работа в России».
При увольнении по сокращению вам положены следующие выплаты (ст. 178, 140, 127 ТК РФ):

Зарплата за отработанное время — выплачивается в день увольнения.
Компенсация за неиспользованный отпуск — рассчитывается исходя из среднего дневного заработка и количества неиспользованных дней отпуска.
Выходное пособие в размере среднего месячного заработка — выплачивается в день увольнения.
В случае необходимости детальной консультации, я готова предоставить разъяснения по всем интересующим вопросам и подготовить необходимые  документы в режиме онлайн-чата. Благодарю за обращение и положительный отзыв, если мой ответ вам помог.

0
0
0
0
Похожие вопросы
Пенсии и пособия
Я работаю официально, могу ли я получить социальные выплаты или страховку, в связи с заболеванием туберкулёза
Я работаю официально, могу ли я получить социальные выплаты или страховку, в связи с заболеванием туберкулёза. На время больничного.
, вопрос №4897795, Юлия, г. Иркутск
Наркотики
Здравствуйте чем можете мне помочь мне задержали сотрудник ГАИ подозревают что я курил якобы какой-то травку и Составлю протокол отправили на суд?
Здравствуйте чем можете мне помочь мне задержали сотрудник ГАИ подозревают что я курил якобы какой-то травку и Составлю протокол отправили на суд??
, вопрос №4897732, Исмат, г. Москва
1150 ₽
Вопрос решен
Социальное обеспечение
И на какие вообще выплаты и льготы может рассчитывать ребёнок, кроме единовременной выплаты, и как их получить?
Здравствуйте. Могу ли я оформить пенсию по потере кормильца до 14 ребенкиных лет, если мы с его отцом были в разводе? Официально работаю. Муж имел статус инвалида первой группы получивший лучевую болезнь вследствие аварии на ЧАЭС. Ребенку 9 лет. И на какие вообще выплаты и льготы может рассчитывать ребёнок, кроме единовременной выплаты , и как их получить?
, вопрос №4897729, Юлия Шпилько, г. Москва
Семейное право
Здравствуйте моего отца забрали на сво, я уже совершенно летняя, у него долг по алиментам, могу ли я что-то сделать чтобы получить весь долг сразу а не ежемесячно?
Здравствуйте моего отца забрали на сво, я уже совершенно летняя, у него долг по алиментам, могу ли я что-то сделать чтобы получить весь долг сразу а не ежемесячно? И какие у меня есть права?
, вопрос №4897523, Маргарита, г. Москва
Налоговое право
Если буду работать на авто сам, нужно ли оформлять какие то разрешительные документы?
Добрый день! Собираюсь открыть ИП, приобрести патент и авто для оказания услуг по грузоперевозкам. Работать на авто самостоятельно, либо привлечь знакомого водителя. Есть несколько вопросов: 1. Нужно ли при покупке авто для дальнейшей работы на патенте регистрировать его в гибдд на ИП? Или можно на себя, как на физлицо 2. Если буду работать на авто сам, нужно ли оформлять какие то разрешительные документы? 3. Если на авто будет работать знакомый водитель (иностранный гражданин) обязательно ли оформление трудового договора/гпх между водителем и моим ИП для ведения деятельности?
, вопрос №4897263, Геннадий, г. Москва
Дата обновления страницы 23.03.2026