Здравствуйте. Я школьник, мне 16 лет. На это лето моя школа берет меня работать, но в качестве зарплатной карты требует только ВТБ Мир, можно ли давать реквизиты банковских карт других банков? Или же работодатель сам имеет право выбирать какой банк должен предоставить работник?
Здравствуйте.
Согласно трудовому законодательству РФ, работодатель не вправе навязывать конкретный банк для перечисления зарплаты. Право выбора кредитной организации, на счёт которой будет поступать заработная плата, принадлежит работнику. Это прямо закреплено в части 3 статьи 136 Трудового кодекса РФ.
Вы можете предоставить реквизиты банковской карты любого банка, если это соответствует вашим интересам. Работодатель обязан перечислять зарплату на указанные вами реквизиты при условии, что вы уведомили его об этом в письменной форме заранее.
Здравствуйте. По ст. 136 ТК РФ работник вправе самостоятельно выбрать любую кредитную организацию для перечисления заработной платы — работодатель не имеет права навязывать конкретный банк. Требование завести карту именно ВТБ незаконно: достаточно письменно сообщить работодателю реквизиты карты любого другого банка не позднее чем за 15 календарных дней до дня выплаты зарплаты. Если работодатель откажется перечислять зарплату на указанные вами реквизиты и выплатит её с задержкой, это образует нарушение, за которое предусмотрена административная ответственность по КоАП, а также денежная компенсация за каждый день просрочки по ст. 236 ТК РФ. Без письменного заявления о реквизитах, поданного заблаговременно, доказать нарушение со стороны работодателя будет сложно.
