Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Является ли закономерным
Добрый День!
Является ли нарушением работодателем трудового договора, то что, он изначально повышает з/пл до 30 тыс, а потом через 2 мес, не предупреждая сотрудников, ставит магазин на план, который магазин никогда не выполнит, и при не выполнении плана з/пл будет 15 тыс? Имею ли я право уволиться без отработки?
, Лена, г. Сочи
Александр Рощупкин
У Вас в разделе «заработная плата» трудового договора что написано? Закон Вас защищает только в той части, что указано там.
Вы обязаны предупредить за 2 недели до своего увольнения работодателя, если он с Вас потребует отработку в эти две недели — это его право. По соглашению с ним можете не отрабатывать.