Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Трудовой отпуск
имеет ли право работодатель назначать начало отпуска,если он приходится на выходной? Спасибо.
, Ольга, г. Апшеронск
Александр Рощупкин
«Назначать» не имеет права.
Статья 120. Исчисление продолжительности ежегодных оплачиваемых отпусков
Продолжительность ежегодных отпусков работников исчисляется в календарных днях.
Если Вы подали заявление на отпуск в котором указано, что отпуск начинает исчисляться с выходного дня, это не является препятствием для его (отпуска) предоставления с указанной даты.
Роман Шереметьев
Добрый день, Ольга!
График отпусков утверждается в конце года на следующий календарный год.
Он обязателен как для работника, так и для работодателя.
Начало отпуска может приходиться на любой день, в том числе выходной. На время начала и продолжительность отпуска это не влияет.