Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Устройство на работу
Здравствуйте, мне 18 лет, меня взяли на работу по срочному трудовому договору, объяснив, что он тоже засчитывается в стаж работы, а по трудовой они меня взять не могут, так как у них много сотрудников, по своей неопытности я поверила. Могу ли я просить работодателя, чтобы он вписал мне это в трудовую книжку? Сейчас меня просят пройти мед.осмотр, кто должен оплачивать мед.осмотр?
Уточнение от клиента
и что делать, если работодатель отказывается делать запись в трудовую?
, Алена, г. Калуга
Юлия Жуйкова
Здравствуйте Алёна!
При работе по срочному трудовому договору делается соответствующая запись в трудовую книжку.