8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Разбивка отпуска на две части

Добрый день. Я прочитал статью 125 тк рф о комментарии к ней. Но все же хотелось бы уточнить имеет ли работодатель право заставлять меня разбивать отпуск на части, аргументируя это моей незаменимостью? Спасибо 

, Роман, г. Москва
Наталья Архипова
Наталья Архипова
Юрист, г. Тольятти

Здравствуйте, Роман!

В ч. 1 ст. 125 предусмотрена возможность разделения ежегодного оплачиваемого отпуска по соглашению между работником и работодателем. Именно по соглашению, а не по принуждению. Это, например, касается и отзыва с отпуска.

0
0
0
0
Юлия Коткина
Юлия Коткина
Юрист, г. Нарьян-Мар

Добрый день, Роман!

Согласно ст. 125 ТК РФ ежегодный оплачиваемый отпуск может быть разделен на части по соглашению между работником и работодателем. 

При этом хотя бы одна из частей этого отпуска должна быть не менее 14 календарных дней.

Таким образом, дословное толкование указанной статьи позволяет сделать вывод, что для разделения отпуска на части необходимо согласие работника, а разделение отпуска, произведенное решением работодателя без учета мнения работника, будет являться нарушением прав последнего.

Перенести отпуск по инициативе руководителя возможно только в том случае, когда предоставление отпуска по утвержденному графику может неблагоприятно сказаться на нормальной работе предприятия.

Поэтому если разделение отпуск обусловлено производственной необходимостью, то в данном случае действия работодателя будут правомерными!

С уважением, Коткина Юлия!

Прошу оценить консультацию, поставив "+" или "-"

0
0
0
0
Похожие вопросы
800 ₽
Вопрос решен
Военное право
Что можно служить там где ты больше пользы принесешь
Здравствуйте. Муж добровольно подписал контракт и получил категорию "в". Хотя по здоровью он "не годен". Т.к. проблемы по опорнодвигательному аппарату, ходит с тростью. Полная адентия и тотальное эндопротезирование тазобедренных суставов. Куратор в военкомате обещал, что муж будет собирать-разбирать натовскую и нашу подбитую тяжелую технику, а там бегать не нужно. За этим обещанием муж контракт и подписал. Но через 19дн после учебки его отправили на передовую в зону сво в составе артеллерийского расчета. Бегать не может, присядать не может, и на первом же боевом задании был ранен, получил тяжкие увечья (так в выписке ввк написано, и категория г. Отпуск на 45сут.) Множественные осколочные именно ног, от паха и до пяток. Во время взрыва там в блиндажах, были утрачены съёмные зубные протезы и корректирующая ортопедическая обувь. Теперь после госпиталя мужа перевели на пару недель в гражданскую больницу. Ребята кто выписывались раньше из больницы и уехали в часть, сообщают что на время отпуска из части не отпускают, оставляют в роте выздоравливающих и снова на позиции по завершению отпуска. Как получить категорию д? Больше не верит муж. что можно служить там где ты больше пользы принесешь. Он шел ремонтировать гусеничную тяжелую технику. Куратор на призывном пункте так обещал и обманул.
, вопрос №4706258, Александра, г. Нижний Новгород
Право собственности
СНТ которому принадлежит 7 метров дороги, оградили её забором от СНТ которому принадлежит 5 метров, тем самым ограничили проход и проезд по своей части дороги
Здравствуйте. Два разных СНТ(не участки между соседями), а полноценные СНТ с общей дорогой , но по документам одному СНТ принадлежит 7 метров дороги , другому 5 метров. СНТ которому принадлежит 7 метров дороги , оградили её забором от СНТ которому принадлежит 5 метров, тем самым ограничили проход и проезд по своей части дороги. Законно ли это?
, вопрос №4706239, Максим, снт. Волга
Военное право
Я срочник, получил ранение на границе, пришел с отпуска 30 суток, категория Г, должны ли мне провести ввк после отпуска для определения категории годности, и какая категория у меня сейчас?
Я срочник,получил ранение на границе,пришел с отпуска 30 суток,категория Г,должны ли мне провести ввк после отпуска для определения категории годности,и какая категория у меня сейчас ? Я уже неделю в части и нач мед меня игнорирует.
, вопрос №4704234, Сергей, г. Иркутск
Дата обновления страницы 04.09.2014