8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Как подать на алименты на БМ если он ушел с официальной работы и перешел на ЧП?

Здравствуйте! Мы с мужем в разводе,я подала на алименты, он выплачивал мне официально через суд все как положено. Ребенку в феврале исполнилось 3 года до этого он платил 50% на меня и ребенка. Теперь он сообщил что уволился с работы и пошел работать на ЧП. Говорит что буду платить тебе 100гр так как я нигде не работаю.Как мне официально добиться алиментов,и какой минимум он должен платить в данном случае. И посоветуйте куда мне обратится? Спасибо!

, Ольга Шевчук, Днепропетровск
Анна Хвостанцева
Анна Хвостанцева
Юрист, г. Москва

Здесь консультируют по  российскому праву, однако, полагаю, что общим в российском и украинском законодательстве является то, что алименты можно  взыскать в твердой денежной сумме, исходя из средней заработной платы по стране.

1
0
1
0
Ирина Мартынеева
Ирина Мартынеева
Юрист, г. Рязань

Здравствуйте, Уважаемая Ольга!

Вы можете взыскать алименты в твердой денежной сумме.

1
0
1
0
Александр Захаров
Александр Захаров
Юрист

Согласно Ск Украины Вам  нужно обратиться в суд  о взыскании задолженности по алиментам плюс пеня. И смена места работы не отменяет решения суда. Кроме того, Вы можете  в иске о взыскании задолженности просить суд установить твердую сумму, которую ответчик должен будут выплачивать. Справку о размере задолженности и пени нужно взять у госисполнителя. также, если алименты не будут выплачиваться в течение 6 месяцев вы можете подать заявление о назначении временной помощи ребенку по причине уклонения одного из родителей от обязанностей по его содержанию. Обратитесь  в управление труда и соцзащиты, возьмите с собой исполнительный лист, справку от госисполнителя, справки о месте проживания ребенка и Вас.

1
0
1
0
Похожие вопросы
Трудовое право
Работаю в магазине больше полутора лет, должна идти в отпуск в апреле, а директор сказала что если уйду в апреле отпуск будет всего 8 дней, а не 14, правомерно ли это
Работаю в магазине больше полутора лет, должна идти в отпуск в апреле, а директор сказала что если уйду в апреле отпуск будет всего 8 дней, а не 14, правомерно ли это
, вопрос №4860178, Сергей, г. Москва
Гражданское право
Сын получил ранение на сво лежит в госпитоле, можно мне подать заявление на выплаты по ранению губернаторскин, и какие документы надо для этого?
Сын получил ранение на сво лежит в госпитоле, можно мне подать заявление на выплаты по ранению губернаторскин, и какие документы надо для этого?
, вопрос №4859956, Елена, г. Москва
Трудовое право
Подскажите, если я официально трудоустроен и также являюсь самозанятым, при уплате добровольных взносов для
Здравствуйте. Подскажите, если я официально трудоустроен и также являюсь самозанятым, при уплате добровольных взносов для возможности брать больничный при самозанятости, будут ли оплачиваться 2 больничных одновременно как самозанятому и на основном месте работы?
, вопрос №4859526, Кирилл, г. Кемерово
1150 ₽
Вопрос решен
Автомобильное право
Как можно добиться взыскания алиментов с данного вида официального дохода?
Здравствуйте. Ситуация следующая. Имеется регистрация в качестве самозанятого в налоговой инспекции. На основании этого заключён трудовой договор с юридическим лицом от которого мне поступает зарплата. Так как я являюсь плательщиком алиментов на троих несовершеннолетних детей. Приставы отказываются рассчитывать размер алиментов с той суммы которую я получаю по договору а для расчета размера алиментов, применяют ко мне формулу для плательщиков не имеющих официального трудоустройства, соответственно от средней заработной платы по РФ. Несмотря на то что имеются договора, акты выполненных работ подписанные руководителем и сумма, сведения о зачислении средств. Размер заработной платы составляет 43т.р. Правомерны ли действия судебных приставов? Как можно добиться взыскания алиментов с данного вида официального дохода?
, вопрос №4859323, Данил Данил, г. Саранск
1150 ₽
Вопрос решен
Трудовое право
И если может, то почему и каким способом и как это нивелировать?
Добрый день, работаю на двух работах, одна основная, вторая по совместительству, по законодательству всё правильно оформлено и официально и не противоречит закону. Но основной работодатель незнает о втором, и он против такого. Читал что узнать может только если я оформлю больничный, тогда он имеет право сделать запрос в ПФР и получит информацию о втором работодателе. И вот два вопроса: 1. При оформлении больничном он в 100% случаев увидит информацию о втором работодателе? 2. Может ли он узнать когда я буду оформлять кредит или ипотеку? (указывать в заявках планирую только основного). И если может, то почему и каким способом и как это нивелировать?
, вопрос №4858934, Елена Петрова, г. Сочи
Дата обновления страницы 08.04.2013