Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️

Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Категории

Критерии массового увольнение

Наша судоходная компания управляет 3-мя судами на правах аренды. В наших планах закрытие компании по окончании сроков аренды этих судов, сроки которых заканчиваются одновременно. В связи с этим мы будем вынуждены уволить порядка 40 человек в короткий промежуток времени.

В связи с этим у нас вопрос - каким образом лучше уволить наших работников (моряков), чтобы не попасть под штрафные санкции по причине массового увольнения работников или каких-либо других штрафов.

25 ноября 2014, 13:29, Дмитрий, г. Ростов-на-Дону

массовое увольнение

Вячеслав Щенятский

Юрист, г. Оренбург

Уважаемый Дмитрий!

Вашей компании необходимо проинформировать министерство труда и занятости населения субъекта, трудовую инспекцию и провести необходимую работу по возмещению выходных выплат работникам. Желательно весь алгоритм проработать со специалистами вышеуказанных структур.

Желаю успехов!

25 ноября 2014, 13:34

Похожие вопросы

ДТП, ГИБДД, ПДД

Сменя взяли обьяснительную.25.04.25 меня вызвали и попрасили написать заявление об увольнении по соглашею сторон

Здравствуйте 23.02.25 я попал в дтп на автомобиле компании. Совершил наезд на лэп. Сменя взяли обьяснительную.25.04.25 меня вызвали и попрасили написать заявление об увольнении по соглашею сторон. И11.02.26 мне пришло письмо притензии о взыскании. Что делать?

11 февраля, 09:38, вопрос №4854181, Сергей, г. Москва

2 ответа

Военное право

Положен расчет при увольнении при категории "Д" с части?

Здравствуйте. Положен расчет при увольнении при категории "Д" с части?

11 февраля, 07:13, вопрос №4854043, Наталья, г. Москва

1 ответ

Трудовое право

Ответ, который я получила про заявление по собственному желанию "Это можно сделать за 2-3 недели до увольнения

здравствуйте, у меня сильная конфликтная ситуация с коллегой, до паники доходит, что нужно ехать на работу, морально совсем нет сил. приезжала в офис вчера, просила увольнение. не писала заявление, обьяснила ситуацию, попросила отгул, потому что ну уже край, полгода терплю и все хуже становится отношение ко мне. сегодня попросили приехать завтра, обучить сотрудника моей работе (который должен был мне в помощь приставлен). ответ, который я получила про заявление по собственному желанию «Это можно сделать за 2-3 недели до увольнения, а в договоре написано, это если не открыт кадровый поиск, То есть пока не прийдет человек на твое место и не обучится так делать нельзя, вы работаете в опт торговой компании». чувствую безвыходность.

10 февраля, 20:04, вопрос №4853710, Виктория, г. Москва

1 ответ

Предпринимательское право

Я хочу запустить инфо-курс по массовому подбору персонала, я гражданин Республики Беларусь, у меня нет ИП, но

Я хочу запустить инфо-курс по массовому подбору персонала, я гражданин Республики Беларусь, у меня нет ИП, но есть продюсер, мне нужно узнать как мы можем легально все составить так, чтобы могли для учеников подключить рассрочку оплаты

10 февраля, 14:27, вопрос №4853358, Роман, г. Москва

2 ответа