8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Помощь от государства

Я мать одиночка, и не справляюсь одна у меня кредиты я работаю но денег не хватает. Куда обратиться за помощью ? Работаю на севере учителем в школе.

, Анастасия,
Владимир Красников
Владимир Красников
Юрист, г. Воронеж
рейтинг 8

Я мать одиночка, и не справляюсь одна у меня кредиты я работаю но денег не хватает. Куда обратиться за помощью? Работаю на севере учителем в школе.

Анастасия

Добрый день!

Ниже я перечислю наиболее распространённые льготы и гарантии матерям-одиночкам. 

Матерью-одиночкой признается женщина, родившая ребенка вне брака, в том случае, если нет совместного заявления
родителей ребенка об установлении отцовства, а в графе «отец» в свидетельстве о рождении стоит прочерк, либо сведения
записаны со слов матери
.

Что касается трудовых льгот для матерей-одиночек, то среди них выделяются следующие:

— при сокращении штатов на предприятии, где работает
мать-одиночка, имеющая ребенка до 14 лет, ее не имеют права увольнять – ни в
случае, если она не соответствует занимаемой должности, ни при смене
руководства или прекращении допуска к государственной тайне. Правда, при
неоднократных серьезных дисциплинарных проступках или ликвидации предприятия
мать-одиночку все-таки имеют право уволить,

— при ликвидации предприятия мать-одиночка имеет льготы: ей обязаны предоставить другое место работы, причем
ответственность за трудоустройство несет действующий руководитель
матери-одиночки,

— если мать-одиночка вынуждена ухаживать за заболевшим ребенком, ей
обязаны предоставить пособие. При стационарном лечении размер этого пособия матери-одиночке зависит от ее трудового стажа. При амбулаторном
лечении пособие матери-одиночке обычно выплачивается в полном размере в течение
первых 10 дней больничного, а затем в размере 50% от заработной платы, вне
зависимости от трудового стажа матери.

Если Вашему ребенку еще нет 7 лет, больничный лист Вам
оплачивается полностью. Если же Ваш ребенок уже старше 7 лет – оплачивается
только 15 дней больничного, если, согласно медицинскому заключению, срок лечения
при этом продлевать не нужно,

— право на дополнительный отпуск без сохранения заработной платы
продолжительностью не менее 14 дней, который такая льгота матерям-одиночкам позволяет взять в любое удобное время,

— матерей-одиночек, имеющих ребенка до 5 лет, не имеют
права привлечь к работе в ночное время, сверхурочной работе или работе в
выходные и праздничные дни без их на то согласия,

— матери-одиночки, имеющие детей до 14 лет, имеют
право на установление неполного рабочего дня по собственному желанию,

матери-одиночки имеют льготы при приеме на работу –
потенциальный работодатель не имеет права отказать ей по причине наличия у нее
детей. Отказ в приеме на работу должен сопровождаться подробным описанием
причины отказа.

Кроме того, льготы для матерей-одиночек охватывают и остальные стороны жизни, например:

— новорожденный ребенок матери-одиночки имеет право на
бесплатные комплекты детского белья,

— на детей до 1,5 лет, воспитывающихся
матерью-одиночкой, не начисляется оплата за уборку и вывоз твердых пищевых
отходов из дома, где они проживают,

— мать-одиночка, воспитывающая ребенка до 2 лет, имеет
право получать бесплатное питание на молочной кухне по рецептам врачей,

— дети, воспитывающиеся матерями-одиночками, имеют
право на бесплатное получение некоторых медицинских препаратов, а также,
покупку лекарств по льготным ценам (например, до 50% скидки),

— дети матерей-одиночек могут бесплатно пользоваться
массажным кабинетом, если он есть в детской поликлинике,

— матери-одиночки имеют право на получение натуральной
помощи, если их детям еще нет 3 лет,

— дети матерей-одиночек, посещающие школу, имеют право
на бесплатное двухразовое питание в школьной столовой,

— матери-одиночки имеют льготы при оплате обучения
своих детей до 18 лет в школах искусств, подведомственных Министерству Культуры
(скидка на оплату обучения в 30%),

мать-одиночка имеет льготы на обеспечение жильем в том случае, если у нее есть 1
или более детей, а ее возраст не превышает 35 лет. В этом случае мать-одиночка
участвует в целевой программе «Жилище» на 2011-2015 годы»,

— дети матерей-одиночек имеют право на первоочередное
поступление в дошкольные образовательные учреждения, а также, 50% скидку на
содержание их в детских дошкольных учреждениях,

— матери-одиночки имеют льготу на получение путевок
для своих детей в детский санаторий не реже 1 раза в год (за их получением
необходимо обращаться в префектуру).

Кроме этого мать-одиночка имеет право на все федеральные и региональные
выплаты по беременности и родам, которые выплачиваются всем молодым мамам.
Кстати, размеры некоторых таких выплат для матерей-одиночек могут быть несколько больше, чем для матерей,
родивших ребенка в полной семье.

Но помимо общедоступных выплат, матери-одиночки имеют право и на некоторые другиеденежные пособия, предназначенные специально для тех женщин, которые воспитывают ребенка
одни. Что же это за выплаты?

Во-первых, мать-одиночка имеет право на получение двойного налогового вычета расходов на содержание ребенка до достижения им 18
лет. А если Ваш подросший ребенок после 18 лет будет являться аспирантом,
ординатором, студентом или курсантом – двойной налоговый вычет сохраняется до
его 24 лет.

Кстати, если мать-одиночка имеет более 1 ребенка –
двойной налоговый вычет предоставляется на каждого ребенка.

Во-вторых, существует ежемесячная компенсационная выплата матери-одиночке в размере 6 000 рублей на ребенка в возрасте до 18
лет, проживающего с единственным родителем, являющимся инвалидом I или II
группы и не работающего.

В-третьих, существует компенсационная выплата матери-одиночке, ухаживающей заребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет или ребенком-инвалидом детства до 23 лет. Размер
этого денежного пособия составляет также 6000 рублей.

В-четвёртых, мать-одиночка имеет право на компенсационную выплату, если она вместе с ребенком проживает в жилом помещении по договору
найма
(то есть, в
неприватизированной квартире). Исключение составляет заключение договора найма
(поднайма) с близкими родственниками: бабушками, дедушками, родителями, детьми,
братьями и сестрами, внуками.

Для одиноких матерей, воспитывающих 3 и более
несовершеннолетних детей (и один из них не старше 3 лет), размер такой денежной
выплаты составляет 100% платы за жилое помещение, но не более, чем 6400 рублей.

Для одиноких матерей, имеющих 2 несовершеннолетних
детей (и один из них не старше 3 лет), размер такого денежного пособия
составляет 70% платы за жилое помещение, но не более, чем 4400 рублей.

Для одиноких матерей, имеющих 1 ребенка до 3 лет,
размер такого денежного пособия составляет 50% платы за жилое помещение, но не
более, чем 3200 рублей.

Для того,
чтобы узнать более конкретно какие льготы положены вам применительно к Вашей
ситуации рекомендую обратиться в органы соцзащиты вашего района.

0
0
0
0
Похожие вопросы
Материнский капитал
Можно ли ее вернуть государству что бы избежать обременения при продаже дома?
Воспользовались материнским капиталом для строительства дома. Получили только первую половину (выделение долей еще не осуществлялось). Можно ли ее вернуть государству что бы избежать обременения при продаже дома?
, вопрос №4776776, Николай, г. Москва
Защита прав потребителей
Есть шансы выиграть суд, чтобы понять обращаться за помощью в составлении иска?
Отказ наймодателя в возврате залога при досрочном расторжении договора найма квартиры Я - наниматель Договор с агентством был заключен на 1 год (Досрочно мной расторгнут спустя 8 месяцев, предварительно уведомил за 30 дней) В самом письменном договоре коммерческого найма не указаны какие-либо условия и обязанности, но указана ссылка на договор который находится на сайте агенства и что я принимаю эти условия Там на сайте из условий по моей ситуации указано следующее: Отказ наймодателя в возврате залога при досрочном расторжении договора найма квартиры 11.6. При досрочном расторжении Договора по инициативе Нанимателя или по инициативе Наймодателя, вследствие нарушения Нанимателем условий настоящего Договора, денежные средства, переданные в качестве залога (обеспечительного платежа), Нанимателю не возвращаются, при этом Наниматель обязан оплатить Долги и текущий период найма (календарный месяц) полностью. 11.6.1. Наймодатель может вернуть часть Залога, равную разнице между 50% Залога и Долгами Нанимателя, при условии расторжения Договора по инициативе Нанимателя, только при выполнении всех трех следующих условий: • надлежащего исполнения Договора Нанимателем, в том числе отсутствие ущерба; • своевременного письменного уведомления Наймодателя о досрочном расторжении Договора; • заключение Наймодателем (в период до прекращения /расторжения Договора) договора найма с новым нанимателем, при этом срок найма нового договора должен начинаться не позднее дня, следующего за датой окончания оплаченного Нанимателем периода Договора; В этом случае Залог возвращается в течение 3-х (трех) рабочих дней после возврата Квартиры Наймодателю по Акту возврата. В случае, если часть Залога, причитающаяся Нанимателю, меньше суммы, подлежащей уплате в качестве Долгов Нанимателя, то Наниматель обязан доплатить разницу (оплатить остаток Долга Нанимателя). 11.7. При досрочном расторжении Договора по вине Наймодателя, последний возвращает Нанимателю предоплату за непрожитый период текущего месяца найма и часть Залога, равную разнице между Залогом и Долгами Нанимателя, в течение 3-х (Три) рабочих дней после возврата Квартиры и Имущества по Акту возврата и Описи (за исключением п.11.5.) В случае, если Долги Нанимателя превышают Залог, то Наниматель обязан оплатить часть Долга Нанимателя, превышающую Залог. 11.8. Если Договор досрочно расторгается при обстоятельствах, за которые ни одна из Сторон не отвечает, то Наймодатель возвращает Залог и предоплату, в том числе за непрожитый период текущего месяца найма. 11.9. В случае досрочного расторжения Договора по вине Наймодателя, и, если Наниматель при заключении данного Договора, оплатил Наймодателю услуги по подбору Квартиры, то Наймодатель выплачивает штраф в размере вознаграждения по соответствующему договору возмездного оказания услуг. По итогу: Наймодатель вернул только 50% залога Мою письменную претензию отклонил есть ли шанс вернуть остаток залога ? насколько правомерно наймодатель удержал залог ? Есть шансы выиграть суд, чтобы понять обращаться за помощью в составлении иска ? Насколько правомерна ссылка на условия в договоре который подписан со стороны наймодателя факсимиле
, вопрос №4775799, Катасонов Александр, г. Москва
Уголовное право
Не успел на отметку на 1 день из за отмены рейса на самолет Уезд из горда был по причине, родственника дроном на сво ранило, лежит в Питере Нужна была помощь в восстановление здоровья Что будет?
Не успел на отметку на 1 день из за отмены рейса на самолет Уезд из горда был по причине , родственника дроном на сво ранило , лежит в Питере Нужна была помощь в восстановление здоровья Что будет ?
, вопрос №4775343, Александр Гуляев, г. Москва
Недвижимость
В 2009 году "Плюшку от государства" в размере 7, 5 миллионов получила моя сестра, на себя и на 3их своих детей, в
Здравствуйте. Жилищный вопрос. У нас имеется квартира по договору соц.найма. В ней зарегистрированы: я, 2 моих детей, сестра, 4 ее детей. С 2000 года мы стояли на очереди на улучшение жилищных условий. В 2009 году «Плюшку от государства» в размере 7,5 миллионов получила моя сестра, на себя и на 3их своих детей, в виде субсидии на приобретение недвижимости, в 100% размере с освобождением занимаемой площади (так написано в распоряжении префекта). Но из квартиры так и не выписалась. В 2018 году родила еще ребенка и прописала в эту же квартиру по рождению. Приватизировать квартиру не могу, так как она и ее семья прописаны, потому что придется делиться большей части квартиры. Могу ли я выписать ее по суду и выписать несовершеннолетнего ребенка так как прописка была незаконная?
, вопрос №4774188, Юлия, г. Череповец
Дата обновления страницы 30.11.2014