Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Лишили премии
Организация при УФМС, около 30-ти человек не аттестованные сотрудники. Перед Новым Годом начальник давал премию (не квартальную и не 13-ю). Дал всем по своему усмотрению. Мне не дал ничего. Мотивировал мнимым нарушением трудового договора + тем что он сам решает кому что давать и не обязан был её мне выдать (кадры подтвердили). Официальных взысканий в личном деле у меня нет и не было. Квартальную и 13-ю я получил. Законно ли это? Даже дал премию дворнику отработавшему 3 недели...
Здравствуйте! Надо смотреть, что предусмотрено имеющимся в организации положением о премировании! Как вариант обратиться в трудовую инспекцию, они проверят выдавались ли другим сотрудникам премии! У вас будут доказательства для обращения в суд, где работодатель будет обосновывать, почему именно Вам он не дал премию!
Добрый день, Степан! Если премия не предусмотрена ни в локальных нормативных актах, ни в Вашем трудовом договоре — ее выплата полностью относится на усмотрение работодателя. У него (работодателя) такой обязанности нет.А когда нет обязанности — значит нет у Вас и права требовать этого. Хочет — платит, не хочет — не платит. К сожалению, это так.