8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Отпуск с последующим увольнением

меня зовут Татьяна. отработала пол года .хочу уволиться но в отпуске не была могу ли я получить отпуск на две недели и уволиться

, Татьяна, г. Волчанск
Юлия Баянова
Юлия Баянова
Юрист, г. Стерлитамак

Здравствуйте!

Вам необходимо написать соответствующее заявление работодателю.

При увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска.

По письменному заявлению работника неиспользованные отпуска могут быть предоставлены ему с последующим увольнением (за исключением случаев увольнения за виновные действия). При этом днем увольнения считается последний день отпуска. (ст. 127 ТК РФ).

0
0
0
0
Сергей Карпушкин
Сергей Карпушкин
Юрист, г. Саранск

Да, напишите заявление работодателю.

0
0
0
0
Вагиз Ахмадиев
Вагиз Ахмадиев
Юрист, г. Уфа

Здравствуйте!

Отпуск предоставляется по графику. Если не подошло время отпуска, работодатель как может предоставить такой отпуск. Или отказать, просто выплатив компенсацию при увольнении.

0
0
0
0
Дата обновления страницы 27.01.2015