Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Увольнение по срочному трудовому договору
Здравствуйте, я устроилась на работу по срочному договору на 6 мес, с испытательным сроком на 3 мес. могу ли я уволится и не отрабатывать 2 недели?
, Рузиля, г. Уфа
Лия Белозерова
При нахождении на испытательном сроке, увольнение может быть произведено на основании заявления работника, с предупреждением работодателя за 3 дня.
В соответствии со ст. 71 ТК РФ, если в период испытания работник придет к выводу, что предложенная ему работа не является для него подходящей, то он имеет право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, предупредив об этом работодателя в письменной форме за три дня.