Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Здоровье и работа
Я работаю в магазине косметики и парфюмерии, в моей работе заключается всё:прием товара ,выкладка,перестановка,в общем всё связано с физическими нагрузками,коробки,ящики и также принудительная работа без выходных,переутомление и т.д..работаю более 4 ёх лет.
Я себе наработала межпозвонковую грыжу в двух местах и смещение позвонка в поясничном отделе , ревматоидный артрит и варикозное расширение вен-нужна операция. Работодатель знает всё о моём состоянии здоровья. И в 2014 году в сентябре месяце мне нужно было делать операцию на вену, но меня не отпустили ни в отпуск ни на больничный, мол потерпи -потом...
Вообщем если хоть как то понятна Вам моя ситуация, подскажите как быть?что делать? Просто уволиться молча я не хочу..
И в 2014 году в сентябре месяце мне нужно было делать операцию на вену, но меня не отпустили ни в отпуск ни на больничный, мол потерпи -потом… Вообщем если хоть как то понятна Вам моя ситуация, подскажите как быть? что делать?
Алена
Здравствуйте. самый простой вариант- никого не спрашивая взять больничный, лечь на операцию — по окончанию больничного — выйти на работу и продолжать работать. Больничный обязаны будут оплатить в соответствии с вашем стажем.
Можно припугнуть проверкой из инспекции по труду — но пока ваши права формально не нарушены- вы же не взяли больничный. По поводу отпуска остается вопросы — если не отпускают категорически- тогда да- тот же вариант с жалобой в инспекцию по труду… можно заодно и в прокуратуру.
Хорошо,спасибо.
А подскажите, все болезни которые перечислены выше, это как то имеет отношение к работодателю ?( увечье здоровью...)
очень сложно доказать что это именно болезни связанные с работой — это по сути надо отдельное заключение профпатолога получать либо санитарного врача. Долго и сложно на самом деле. + будет вопрос о том были ли у вас вредные фактора на работе или нет. Поэтому без крайне необходимости- не советовал бы этим заниматься ( на такие вопросы уходит порой год, и ФСС соглашается платить чаще всего только после выйгранного человеком суда)