8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Выплаты после сокращения с декретной ставки

Можно с Вами созвониться и подробно пояснить ситуацию. Я медработник , меня заставляют перейти на декретную ставку, сокращая мою ставку без выплаты компенсации. Какие последствия будут с выплатами после очередной волны сокращений.Мне говорят что я получу все выплаты,включая городские.Может ли работодатель заставить меня перейти на декретную ставку.

, Марина, г. Москва
Дмитрий Иванов
Дмитрий Иванов
Юрист, г. Москва

Марина, добрый день, как только вы подпишите дополнительное соглашение к трудовому договору, что согласны перейти на декретную ставку работодатель уволит как только выйдет основной работник с декрета и вы ничего не получите. При сокращении вашей должности и последующем увольнении работодателю придется выплачивать компенсацию.

0
0
0
0
Ирина Фролова
Ирина Фролова
Юрист, г. Ставрополь
Эксперт

Здравствуйте, Марина!

Изменение условий трудового договора возможно только с вашего согласия в соответствии со ст.72, 72.1, 72.2 ТК РФ. Вы можете не соглашаться на перевод, в таком случае работодатель обязан будет вас сократить (если ставка сокращается) с выплатой выходного пособия. 

Звонок юриста можно заказать через соответствующий сервис, юрист вам позвонит и проконсультирует. Также можете позвонить любому юристу, обратившись в чат. 

Желаю удачи!

0
0
0
0
Дата обновления страницы 06.02.2015