8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

На какие пособия я могу рассчитывать, если я ИП, а также работаю у ИП по совместительству?

Добрый день. В 2010 году я официально устроилась в компанию "Связной", после чего в конце года родила ребёнка и ушла в декрет, а в дальнейшем в отпуск по уходу за ребенком. По исполнению ребёнку 1,5 лет, я уволилась, а через пол года оформилась как индивидуальный предприниматель. На данный момент я являюсь индивидуальным предпринимателем с декабря 2012 года и по сегодняшний день. Хочу устроиться бухгалтером к ИП по совместительству, а в начале 2015 года уйти в декрет и в дальнейшем в отпуск по уходу за ребенком. На какие пособия я могу рассчитывать, если буду являться индивидуальным предпринимателем с официальным заработком, и заключу в этом году договор добровольного социального страхования, а так же буду работать у ИП по совместительству, но стаж составит около 6-7 месяц (в качестве бухгалтера). Заранее спасибо!

Показать полностью
, Евгения Михайловна Преображенская, г. Нижний Новгород
Иван Богомолов
Иван Богомолов
Юрист, г. Москва

Добрый день!

ИП заключившие договор добровольного страхования с ФСС в 2015 году и уплатив до 31.12.2015 г. страховые взносы в ФСС, только в 2016 году смогут воспользоваться правом получения  социальных пособий. Так как страховые взносы рассчитанны из МРОТ, то соответственно и пособия ( по БиР, по временной нетрудоспособности) исчисляются из МРОТ. Ежемесячное пособие по уходу за ребенком назначается в минимальном размере, установленном на соответствующий календарный год,  единовременное пособие при рождении в фиксированном размере на соответствующий календарный год. 

0
0
0
0

В соответствии сп.2 ст. 13 ФЗ № 255-ФЗ от 29.12.2006 г.

2. В случае, если застрахованное лицо на момент наступления страхового случая занято у нескольких страхователей и в двух предшествующих календарных годах было занято у тех же страхователей, пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам назначаются и выплачиваются ему страхователями по всем местам работы (службы, иной деятельности), а ежемесячное пособие по уходу за ребенком — страхователем по одному месту работы (службы, иной деятельности) по выбору застрахованного лица и исчисляются исходя из среднего заработка, определяемого в соответствии со статьей 14 настоящего Федерального закона, за время работы (службы, иной деятельности) у страхователя, назначающего и выплачивающего пособие.

для получения пособия по БиР по совместительству нужно отработать два полных предшествующих календарных года ( с января по декабрь) перед годом, в котором наступил страховой случай, т.е если страховой случай ( БиР) наступит в 2015 году отработать нужно 2014 и 2013 годы. Если по совместительству нет отработанных предшествующих двух лет, то пособия назначаются на основном месте работы, с учетом заработка по совместительству.

1
0
1
0
Евгения Михайловна Преображенская
Евгения Михайловна Преображенская
Клиент, г. Нижний Новгород

Спасибо за ответ. Т.е. если в июне я устроюсь на работу к индивидуальному предпринимателю по совместительству, я могу получить пособие по БиР с двух мест работы (с основного и по совместительству) или же только с основного места работы, т.к. срок работы на работе по совместительству составит лишь приблизительно 6-7 месяцев?

Дата обновления страницы 19.03.2015