Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️

Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Категории

Рабочее время

Добрый день. доставка сотрудников на служебном транспорте до работы и с работы считается рабочим временем? если да то можно уточнить что это за статья

30 марта 2015, 12:37, Юлия, г. Тольятти

Валерий Островский

Юрист, г. Орел

Статья 68. Оформление приема на работу

При приеме на работу (до подписания трудового договора) работодатель обязан ознакомить работника под роспись с правилами внутреннего трудового распорядка, иными локальными нормативными актами, непосредственно связанными с трудовой деятельностью работника, коллективным договором.
(часть третья в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)

www.consultant.ru/popular/tkrf/14_15.html#p1352
© КонсультантПлюс, 1992-2015

Под рабочим временем согласно с ч. 1 ст. 91 ТК РФ понимается время, в течение которого работник в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка и условиями трудового договора должен исполнять трудовые обязанности, а также иные периоды времени, которые ТК РФ, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации отнесены к рабочему времени.

В правилах внутреннего трудового распорядка должно быть отражено: входит ли доставка к месту работы в рабочее время.

30 марта 2015, 12:48

Похожие вопросы

Социальное обеспечение

Муж после последнего ранения с плохо работающей правой рукой, с не рабочими двумя пальцами, лежал в госпитали

Муж после последнего ранения с плохо работающей правой рукой,с не рабочими двумя пальцами,лежал в госпитали перенес серьезную операцию,поставили пластину,почему то в части его признали годным,и отправили на штурм,что мне делать?

18 февраля, 15:51, вопрос №4862846, Ирина, г. Москва

1 ответ

Побои

Находясь на рабочем месте меня ударил по лицу мужчина ( свошник, вышел из тюрьмы ), что я могу ему сделать на уровне закона?

Находясь на рабочем месте меня ударил по лицу мужчина ( свошник, вышел из тюрьмы ) , что я могу ему сделать на уровне закона ?

18 февраля, 13:59, вопрос №4862632, Анастасия, г. Москва

2 ответа

1150 ₽

Вопрос решен

Трудовое право

Администрация района настаивает на увольнение мамы, так как считает, что здесь есть конфликт интерсов и коррупция

Добрый день, я являюсь директором МБУ ДО "ДШИ", моя мама работает здесь костюмером. Табель и учет рабочего времени ведет зам по УЧ. Администрация района настаивает на увольнение мамы, так как считает, что здесь есть конфликт интерсов и коррупция. Я счита., я не муниципальный и гос. слкжащий, приямого подчинения нет. Если да, то на какие нормативные акты я могу сослаться, чтобы написать письмо в конфликтную комиссию?

18 февраля, 05:29, вопрос №4862061, Ирина, г. Ижевск

7 ответов

Трудовое право

В рабочем чате, попросил пересмотреть график чтоб другие свободные сотрудники заполнили место человека на

Здравствуйте, работаю по сменно (4-х бригадный режим, непрерывный процесс) в крупном предприятии. Имеется закрытый рабочий чат. Работаю в компании недавно, и успел достичь успеха, недавно наградили почетной грамотой "лучший работник". В недавности один из сотрудников с моей бригады заболел, и зона его ответственности перетекла на нашу бригаду. В рабочем чате, попросил пересмотреть график чтоб другие свободные сотрудники заполнили место человека на больничном, на что от одной сотрудницы получил в чате следующего характера сообщение: "Зайдут другие работники У нас "лучших работников" много Глупые вопросы не задавай ! Глаза открой" Можно ли считать что сотрудник назвала меня глупым на все обозрение . Хочу написать работодателю о дисциплинарном нарушении данного сотрудника. Просто не знаю есть ли состав в данном контексте или нет. Прошу помощи что можно сделать чтоб утихомирить данную особу

18 февраля, 03:47, вопрос №4861983, Денис, п. Томилино

0 ответов