Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Персональные данные
Должен ли я показывать начальнику свой больничный? Мы работаем не в отделе кадров и не в бухгалтерии, ему просто хочется его "проверить".
, Сергей, г. Москва
Юрий Салмин
Добрый день!
Без предъявления листка нетрудоспособности работодатель может принять решение о том, что Вы отсутствовали на работе без уважительной причины, тое сть совершили прогул и привлечь Вас к дисциплинарной ответственности, в том числе уволить, Кроме того, работодатель в этом случае не может выплатить Вам пособие по временной нетрудоспособности
Выписка из ТК РФ
Статья 81. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя
Трудовой договор может быть расторгнут работодателем в случаях:
6) однократного грубого нарушения работником трудовых обязанностей:
а) прогула, то есть отсутствия на рабочем месте без уважительных причин в течение всего рабочего дня (смены), независимо от его (ее) продолжительности, а также в случае отсутствия на рабочем месте без уважительных причин более четырех часов подряд в течение рабочего дня (смены);
Статья 183. Гарантии работнику при временной нетрудоспособности
При временной нетрудоспособности работодатель выплачивает работнику пособие по временной нетрудоспособности в соответствии с федеральными законами.
Размеры пособий по временной нетрудоспособности и условия их выплаты устанавливаются федеральными законами.
Проверка листов нетрудоспособности также проводится в связи с тем, что они впоследствии направляются в территориальный орган ФСС. Если лист нетрудоспособности заполнен неправильно, могут отказать в выдаче пособия по временной нетрудоспособности.
Похожие вопросы
Нашла подработку в интернете, суть работы заключалась в том, что я даю свои данные карты куда будут поступать
Случайным образом стала участником мошеннических действий (Дроперов).
Нашла подработку в интернете, суть работы заключалась в том, что я даю свои данные карты куда будут поступать переводы от людей в итоге мне скидывают данные карты человека куда нужно будет перевести определенную сумму, сумма которая остаётся на карте - моя зп. До этого незнала, что это какое - то мошенничество. Через пару дней рассказала сестре о подработке, она навела панику, что это мошеничество.
В этот же день позвонила в банк в котором были совершены все операции, попросила заблокировать карту.
Что в такой ситуации делать? Писать заявление в полицию?
Персональные данные иностранного гражданина что делать дальше?
Отправил уведомление об увольнение иностранного гражданина через госуслуги в день увольнения через 5 дней приходит отказ (В приеме документов отказано). Персональные данные иностранного гражданина) что делать дальше? На повторное уведомление тоже пришел отказ (В приеме документов отказано. Нарушены сроки)
Слив персональных данных, мои сведения из справки о несудимости, буллинг, клевета, порча репутации
Слив персональных данных, мои сведения из справки о несудимости, буллинг, клевета, порча репутации.
Будет ли эта считаться противозаконным по политике персональных данных и что будет?
Было снят инцидент(драка) в кафе отеля с камер видео наблюдения на видео. После данное видео не распространялось кроме отеля никуда. Будет ли эта считаться противозаконным по политике персональных данных и что будет?
В какой срок военкомат обязан выдать новый военный билет с актуальными данными?
Жена подала заявление на замену военного билета по причине смены фамилии после брака и изменения данных семейного положения. В какой срок военкомат обязан выдать новый военный билет с актуальными данными?
Прошло больше месяца, военный билет так и не изготовлен.
я говорю о начальнике нашего отдела, коих много) это не работодатель. больничный мы всегда сдаем в отдел кадров, и кстати прежний начальник никогда их не смотрел. Проверяют и т.д. кадры
В этом случае не обязаны. Объясните ему, что сдали лист нетрудоспособности в отдел кадров. Проверкой правильности заполнения листов нетрудоспособности и их направлением в ФСС занимаются уполномоченные на то работодателем лица. Как правило это кадры, бухгалтерия, иногда еще служба безопасности (если имели место факты предоставления подложных документов).