8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Работодатель заставляет

здравствуйте!У меня такой вопрос:я устраивалась на работу в отель горничной,со мной собеседование проводила старшая горничная,она объяснила мне суть работы и я устроилась на работу.через какое-то время мне сказали что я должна мыть окна в номерах и холлах на 4,3,2 этажах,в гостинице окна большие и с фасадной стороны неудобно мыть,надо почти полностью высовываться,скажите пожалуйста что мне делать?Я слышала что в гостиничных комплексах это должны делать специально нанятые клининговые компании

, Оксана, г. Нарьян-Мар1
Нина Щербакова
Нина Щербакова
Юрист, г. Барнаул

Добрый день, Оксана!

При приеме на работу Вас должны были ознакомить под роспись с должностной инструкцией горничной. И в Ваши обязанности может входить только то, что прописано в инструкции, и с чем Вы согласились, поставив свою подпись. Если такая инструкция имеется — почитайте ее внимательно. Вы не обязаны выполнять обязанности, не указанные в инструкции. Если инструкции у Вас на руках нет, подайте заявление работодателю, чтобы Вам выдали копию инструкции. Если мытье окон не входит в круг Ваших обязанностей, смело можете отказаться их выполнять. Будут настаивать — можно обратиться с жалобой в трудовую инспекцию. Но будьте готовы к тому, что строптивого работника постараются уволить под благовидным предлогом, и не давайте им для этого повода.

Удачи!

0
0
0
0
Похожие вопросы
Трудовое право
Здравствуйте, если мои счета арестуют за неуплату кредитов, то узнает ли об этом работодатель и бухгалтерия?
Здравствуйте , если мои счета арестуют за неуплату кредитов, то узнает ли об этом работодатель и бухгалтерия?
, вопрос №4386411, Татьяна, г. Санкт-Петербург
Трудовое право
На работе заставляют получить электронную подпись законно ли этою
На работе заставляют получить электронную подпись законно ли этою
, вопрос №4386062, Ольга Иванована, Симферополь
Трудовое право
Что делать, моей девушке 18 лет, ее оскорбляют воспитатели, не выпускают за территорию общежития, заставляют ее увольняться с работы и говорят плохие вещи про родственников
Здравствуйте. Что делать, моей девушке 18 лет, ее оскорбляют воспитатели, не выпускают за территорию общежития, заставляют ее увольняться с работы и говорят плохие вещи про родственников. Куда обращаться?
, вопрос №4386034, Роман, г. Москва
Защита прав работников
Не уволит ли меня по статье при этом работодатель?
Здравствуйте! Работодатель закрывает филиал в моем городе и сказал ездить в другой город работать три раза в неделю. Дорога в одну сторону занимает до трех часов. При этом работодатель не предоставляет корпоративного транспорта, то есть добирайся как хочешь. Я в корне не хочу работать в другом городе, мне это не удобно, но и по собственному желанию писать заявоение на увольнение не хочу. Работодатель собирается прислать доп. соглашение к договору, где будет прописан новый график работы. Уведомит за два месяца. Скажите, как мне себя вести? Могу ли я через два месяца не подписывать доп. договор? Не уволит ли меня по статье при этом работодатель?
, вопрос №4385357, Юлия, г. Москва
Дата обновления страницы 04.04.2015