8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Не отпускают на полный отпуск

отработа почти год. 13 июля должна на 4 недели пойти в отпуск. начальство заставляет отработать в отпуск неделю либо две. говорят что оплатят но в это смутно верится. отказываюсь говорят что все равно придется работать. что можно сделать, чтоб отстоять свой отпуск???

, Екатерина, г. Томск
Галина Василенко
Галина Василенко
Юрист, г. Ставрополь

Если вы идете в отпуск согласно графику, то отказать вам в отпуске не могут, отозвать вас из отпуска или сдвинуть даты начала отпуска можно только с вашего письменного согласия. Можно разбить отпуск на части, например, по две недели, но заменить ваш отпуск денежной компенсацией нельзя.

Уволить вас за то, что вы отказываетесь работать во время отпуска не смогут. Более того, за несоблюдение графика отпусков работодателю грозит административная ответственность.

Сумма штрафов:

Для должностных лиц – предупреждение или штраф от 1000 до 5000 руб.
Для предпринимателей – штраф от 1000 до 5000 руб.
Для организаций – штраф от 30 000 до 50 000 руб

Озвучьте руководству суммы штрафа и уходите в отпуск.

0
0
0
0
Дата обновления страницы 25.06.2015