8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Могут ли уничтожить данные обо мне?

Здравствуйте!Я нахожусь на 3 месяце беременности! Устроилась на работать месяца полтора назад! На работе незнают про беременность,трудоустроена официально, договор был составлен, трудовая в отделе кадров!!! Но дело в том, что договор мне так на руки и не выдали!!! И неизвестно официально или нет!!! В случае если они узнают о беременности. могут ли они уничтожить договор и доказать, что я не работала у них?? И как мне быть, какие мои действия??Заранее спасибо!

, Анастасия Комарова, г. Санкт-Петербург
Евгений Совков
Евгений Совков
Юрист, г. Краснодар

Здравствуйте, Анастасия!

Если работодатель надлежащим образом не
оформил с Вами трудовой договор, не освобождает его от обязанности выплачивать
Вам заработную плату в полном объеме, поскольку в силу требований ч. 2 ст. 67
ТК РФ трудовой договор, не оформленный в письменной форме, считается
заключенным, если работник приступил к работе с ведома или по поручению
работодателя или его представителя. Поскольку работодатель допустил Вас к
работе, он обязан был оформить с Вами трудовой договор в письменной форме не
позднее трех рабочих дней со дня фактического допущения к работе. А о информацию о своей беременности скрывать от работодателя не надо.

Всего доброго!

0
0
0
0
Оксана Домрачева
Оксана Домрачева
Юрист, г. Ухта

По Вашему требованию работадатель обязан выдать Вам копию трудового договора на руки, если же этого не сделано обратительс письменным заявление с просьбой выдать документ, на такое заявление, работадатель обязан ответить в течение трех рабочих дней, такая обязанность работадателя предусмотренна ст. 62 Трудового Кодекса РФ.

Уничтожение или просто отсутсвие трудового договора не свидетельствует о том, что Вы не работали, главное. что Вы приступили к работе и осуществляли её с ведома работадателя. 

0
0
0
0
Андрей Филатов
Андрей Филатов
Юрист

сохраните любые доказательства для суда что вы работали — получение зарплаты хоть маленькой но официально будьте хитрей попросите якобы в школу или куда то справку  о заработной плате  или форму 2 НДФЛ якобы попробовать кредит маленький взять  э то будет уже фактом того что вы работали — варианты и случае наглости работодателя порой превосходят ожидаемое. и о беременности не говорите но если вопрос в лоб не скрывайте это вообще  не обязанность информировать их об этом  если у вас конечно не тяжелый физический труд

0
0
0
0
Дата обновления страницы 31.05.2013