Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Имею ли я право на отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет, если идет сокращение на работе?
Идет сокращение, имею право на отпуск по уходу за ребенком до 1.5 лет. Как правильно поступить в данной ситуации, уйти по сокращению или в отпуск по уходу за ребенком
, Галина, г. Красноярск
Николай Евтягин
Добрый день! В данной ситуации вас не имеют право сокращать. ст. 261 ТК РФ запрещает расторжение трудового договора по инициативе работодателя в связи с сокращением, в отношении вас, пока ребенку не исполнится 3 лет