Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
В какой срок после увольнения работнику должны быть выданы з/п и т/к?
Я с 1.09 пошла в отпуск с последующем увольнением 16.09 меня увольняют в какой срок мне должны отдать з,пл и трудовую книгу
, анна, г. Красноярск
Наталья Погожева
Добрый день. В последний рабочий день с вами должны произвести полный расчет и выдать трудовую книжку, т.е. 16.09.
Ст 140 ТК РФ
При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.
В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму.
Сергей Карпушкин
В случае, если с вами не был произведён расчёт обратитесь с жалобой в инспекцию труда.