Трудовой стаж

Добрый день! Мне 65 лет. Общий трудовой стаж 32 года, из них 17 лет в МВД. Награждена медалью "За безупречную службу" 3 степени и нагрудным знаком "За отличную службу в МВД" . Имею ли я право на присвоение звания "Ветеран труда"? Заранее благодарю.

Добрый день! Мне 65 лет. Общий трудовой стаж 32 года, из них 17 лет в МВД. Награждена медалью "За безупречную службу" 3 степени и нагрудным знаком "За отличную службу в МВД" . Имею ли я право на присвоение звания "Ветеран труда"? Заранее благодарю.

Родители (муж и жена), неработающие пенсионеры взяли ипотеку. Проживают на постоянном месте жительства (регистрации) в квартире взятой в ипотеку. Оба родителя имеют удостоверения ветеран труда, и получают северную пенсию (отработан трудовой стаж в районе крайнего севера). В один момент один из родителей умирает. Можно ли оформить получение пенсии умершего родителя (неработающего пенсионера) на другого родителя, и какие документы нужно собрать и куда обращаться, и как долго родитель которой живой будет получать пенсию умершего родителя? Вопрос: 1)- если взять кредитные каникулы по ипотеки (знаю что их дают до 6 месяцев) то срок выплаты ипотеки увеличивается на два года, если ипотеку погасить досрочно, +2 года ненужно будет платить? Ипотека на имущество (квартиру) выдана на 10 лет. И какие есть способы уменьшить финансовую нагрузку на живого родителя. Вопрос 2)- знаю что согласно семейного кодекс РФ, если перед банком имеются долго по ипотеки и плательщик перестает платить (по причине смерти) то все долги переходят ближайшим родственникам дочке, сыну. Как можно отказаться от наследства находясь в другом городе (регионе РФ), что бы не приезжать где находиться имущество (квартира). Слышал еще что родитель может подать на элементы, что бы дети выплачивали ее в связи сложно жизненной ситуацией. Как можно отказаться от этого: если воспитание детей проходило хорошо, у обоих родителей не отнимали родительский прав. И какие еще есть тонкость что-бы дети (наследники) на имущество (квартиру) не сели в финансовую яму, и не расплачивались по долгом (перед банком) и других структур, если живого родителя не станет.

Работаю муз руководителем детcкого сада в сельской местности с 1976 года. К 2016г мой трудовой стаж составлял 40 лет, я была на пенсии по выслуге лет и по возрасту. В 2016 году в течение 8 месяцев работала в городском детском саду, затем снова работала в сельском детском саду. Работаю в нем по настоящее время. Недавно заметила, что на мой счет не поступает компенсация оплаты жкх и электроэнергии с 2016 года. В отделе соц защиты, что выплата компенсации за эти годы невозможна. Ссылаются на то, что, в 2016 я ушла из сельского детского сада и факт выплаты компенсации тоже ушел. Также сказали, что выплата льготы носит заявительный характер. Не могу найти в региональных законах правомерность или нет невыплаты мне компенсации. К моменту ухода с рабочего места я была на заслуженной пенсии и по возрасту и по выслуге лет (40 лет). Помогите разобраться в ситуации

Здравствуйте! Мне 48 лет! Я недавно получила 3 группу инвалидности. С 2000-2005 год я сидела с ребенком инвалидом детства. В пфр мне сказали,что эти года войдут в трудовой стаж,но их не включили,когда начисляли пенсию! Правы ли они?

Здравствуйте. Во время отпуска по уходу за ребенком с 2,2 до 3лет (до этого отпуск оформлен не был, осуществлялась трудовая деятельность) мой работодатель не подавал в Пенс.фонд сведения обо мне и не платил отчисления. По трудовой книжке в этот период я числилась сотрудником этой компании. Достаточно ли сведений трудовой книжки для включения этого периода в дальнейшем в трудовой стаж? И важно ли это, или важен только страховой стаж?

Добрый день! Вопрос по ТК РФ. Устроилась на работу 25.08.2020 г. Ухожу в декрет с 06.01.2021 г. Хочу взять отпуск перед декретом. Подскажите, на какое количество дней отпуска я могу рассчитывать? Читала, что 140 дней декретного больничного (по беременности и родам) входит в трудовой стаж и за эти дни положено 11 дней отпуска.

Имею общий трудовой стаж 37 лет 8 месяцев, из них стаж МВД 15 лет 11 месяцев 19 дней (пенсионер МВД с 2008 года), награжден медалями "За отличие в службе" III степени в 2003г. и II степени в 2007г. ГУ МВД РФ по Челябинской области. Подал заявление в Министерство социальных отношений Челябинской области. Получил отказ. Имею ли я право на получение звания "Ветеран труда"?

Мой трудовой стаж исчисляется 42 годами, плюс 15 лет после выхода на пенсию. Имею ли я возможность для перерасчёта моей страховой пенсии при имеющейся пенсии в 21 800 рублей? Все документы имеются в наличии. Стаж без перерыва. Пожалуйста помогите мне если действительно можно сделать перерасчёт. ЗАРАНЕЕ СПАСИБО!!!

Здравствуйте. Ухаживала два года за инвалидом 1 группы компаний два года, умерла 2009 году. Входит ли этот срок в трудовой стаж если до этого нигде не работала. Теперь по болезни сама инвалидо 3 группы. Есть несовершеннолетний родин ребенок

При подаче заявления на льготу по назначению досрочной пенсии были соблюдены все требования: мне исполнилось 50 лет, ребенку инвалиду 8 лет, мой трудовой стаж составил более 15 лет. Заранее все документы подала в территориальный пфр на проверку, проверка прошла и после подала заявление на назначение (назначение происходит по другому адресу), сроки затянулись, позвонила сама уточнить о результатах, на что поступил ответ в устной форме, что по моему делу отказ, что документ об отказе будет направлен на мою почту по месту жительства. Поинтересовалась причиной отказа, был ответ такой, что недостаточно у меня баллов (ИПК) для назначения досрочной пенсии по данной льготе. Попросила предоставить ссылку на закон, разъяснения, где четко прописано про вышеуказанные баллы именно при моей ситуации, положенной мне льготе, ответа от сотрудника не последовало. Вопрос, на сколько правомерно или не правомерно мне отказано в льготе? И есть ли правовые документы , где указано, что баллы являются неотъемлемой составляющей при предоставлении льготы по назначению досрочной пенсии?

Здравствуйте. Нужна консультация по следующей ситуации: являюсь трудоустроенной в одном АО с 2013г. В настоящее время нахожусь в декретном отпуске по уходу за ребенком до 3х лет (ребенку 1г8м). Беременна третьим ребенком. Больничный по беременности и родам предполагается в феврале 2021г. Однако, 31 декабря 2020г. АО ликвидируется, я буду уволена по соглашению сторон. Вопросы следующие: 1) После увольнения мой трудовой стаж прекратится, или в случае, если я встану на биржу труда и мне не смогут предложить работу в связи с нетрудоспособностью, трудовой стаж будет продлён? 2) Какого размера выплаты (выплата по беременности и родам, единовременная выплата по рождению ребёнка, пособие на ребёнка до достижения полутора лет) мне будут положены, если я уйду на больничный по беременности и родам будучи безработной? (ребенок третий) 3) В случае, если на период с момента увольнения до ухода на больничный по беременности и родам я смогу трудоустроиться, каким образом будут рассчитываться выплата по беременности и родам, единовременная выплата по рождению ребёнка, пособие на ребёнка до достижения полутора лет?