Консультация юриста и адвоката по вопросам УФМС

Здравствуйте. Помогите разобраться. Мой муж на момент 6 февраля 1992 года постоянно проживал на территории РФ (факт установлен по суду), на тот момент я была гражданка Украины (гражданство РФ с 2009г) Так вот , в 1995 году родила сына в Украине , св. о рождении получили там же. В Украине сын прожил 6 месяцев , он даже не был зарегистрирован там.После консультации с работниками ФМС , я с сыном подали документы на получение гражданства РФ , получили в 2009 г. Вопрос в том - разве сын после рождения не стал гражданином Рф по отцу? Да , забыла - муж паспорт СССР поменял на паспорт РФ , гражданство иного гос -ва на получал.

У мужа украинский паспорт сегодня поехал на работу фмс остановили с проверкой документов, и забрали до решения суда. Что может быть? Сразу депортируют или на первый раз штрафом отделается? Помогите места себе не нахожу, суд только завтра. Заранее спасибо!

Здравствуйте. При подаче заявления о приеме в гражданство РФ по упрощенной форме, сотрудник ФМС отказался принять документы мотивировав (устно), что выписка по счету из банка не может быть источником средств к существованию, а также, что в заявлении об отказе от прежнего гражданства был указан адрес регистрации отличный от текущего. Подскажите насколько правомерны его действия, могу ли я их обжаловать, и подать заявление с имеющимся набором документов (согласно перечня по указу1325)

Добрый день ! Всех с Наступающим Новым годом! Помогите пожалуйста разобраться в миграционном вопросе . В фирму с 1 ноября 2017 года был устроен гражданин Украины, но к сожалению о необходимости подачи документов в ФМС в течении 3-х дней мы не знали. Сейчас так как мы являемся юридическим лицом , нам грозит штраф. За ноябрь все отчисления в государственные органы были сделаны. Также сотрудник отнес документы о трудоустройстве в ФМС, где его и спросили отправил работодатель уведомление или нет. Сам сотрудник проживает на территории России с 2013 года,имеет полный пакет документов, женат на гражданке России, имеет ребенка, . Как быть в такой ситуации?

Здравствуйте! Я гр. Украины, работаю в Москве по патенту, исправно ежемесячно патент оплачиваю. Патент получила три месяца назад, также три месяца назад зарегистрировалась по месту пребывания, подходит срок окончания регистрации, вместе с собственником квартиры где проживаю подошли в ФМС чтоб продлить регистрацию но в ФМС в продлении регистрации по месту пребывания отказали, объяснили тем что продлевать регистрацию на основании патента должен работодатель по месту работы. У меня заключён трудовой договор с физ лицом (работаю няней), но регистрировать меня работодатель не готов у себя в квартире. Подскажите пожалуйста как быть? Действительно ли я не могу продлить регистрацию по месту фактического проживания исправно оплачивая патент? И действительно ли чтоб продлить регистрацию необходимо просить работодателя зарегистрировать меня по месту работы? Спасибо.

Гр.узбекистана попал машеникам и не знал что у него фалшивий рвп,но получил российский права управление транспортом кат.В.С.Д. и работал , на рабочий месте проверили работники фмс и обнаружили фалшивий рвп,и отправили мигц. центр Уфа,его судили.далше как паступат г-на узбекстана,его департирвирют.

Добрый день . Хочу получить РВП по квоте и у меня возникли следующие вопросы. Уточните: 1 . Надо ли работать для получения РВП, если я положу вклад в банк. Какой документ нужно предоставить из банка 2 кем я могу работать не имея РВП и что для этого нужно сделать 3 сейчас у меня есть патент на работу в Москве, хочу переехать в другой регион. Нужно ли аннулировать патент который Выдан в Москве при получении РВП в другом регионе . Ведь если я патент аннулирую, то меня не смогут официально взять на работу и ФМС может отказать в получении РВП, так как Нет официального места работы.

Подскажите подалуйста , когда можно подавать РВП по браку? Должна ли я ждать очереди или могу без очереди подать документы? В фмс сказали последняя запись была на май , нужно ли мне ждать столько месяцев?

Здравствуйте. Вопросы по просроченному годовому уведомлению РВП. 31.05.2016 г. по решению ФМС получил РВП, при этом штамп проставили и подписался в расписке 10.08.2016 г. На данный момент первое годовое уведомление РВП не подано. При этом, также нарушен срок 180-дневнего пребывания за пределами РФ. Официально не трудоустроен, но имею достаточно сбережений для подтверждения дохода. Соответственно вопросы: 1. Как происходит процедура назначения санкций? Решение выносится миграционным органом или направляется в суд, где данный процесс занимает определенное время? 2. Есть ли вероятность того, что в процессе вынесения решения выяснится нарушение сроков пребывания за пределами РФ? По крайней мере, при подаче уведомления инспектор не проверяет штампы въезда/выезда. 2. Правда ли, что при нарушении сроков подачи уведомления в Москве кроме штрафа обязательно назначается выдворение? 3. В случае выдворения дается 15-дневный срок или это осуществляется в принудительном порядке, через спецприемник? 4. В данном случае, если самостоятельно отказаться от РВП, каковы шансы того, что какие-либо санкции (выдворение, запрет на въезд и т.д.) не будут приняты?

Добрый день! Хотим обратиться к Вам за помощью в оформлении гражданства ребенку. Ситуация следующая: мама ребенка гражданка РФ (прописана в Ростове), папа ребенка - гражданин Украины, ребенок родился в ноябре 2017г на Украине, свидетельство получили российское, где указано место рождения Украина. Хотелось бы получить контактный номер телефона для прямого соединения с юристом, т.к. я звоню с территории Украины и вы перезвонить мне не можете. Как нам записаться на прием? Хотелось бы заранее быть осведомленными по набору документов, а так же сколько будут стоить ваши услуги + гос.пошлины в ФМС и сроки выполнения. Какие непредвиденные сложности могут возникнуть по нашей ситуации? Спасибо

Добрый день!У меня такой вопрос. Мне выделили квоту пару дней назад, в МО , г.Щелково. Только вот у меня заканчивается миграционный учет 12 января, а они мне говорят, что я должен перейти границу и только потом подать на РВП документы, а по закону, как я знаю, квота выдается до конца календарного года, то есть в конце 2017 года квота исчерпает себя. Еще сказали, что я должен перейти границу и остаться жить на 3 месяца за пределами РФ, типа по закону, хотя я всегда переходил границу каждые 3 месяца и спокойно делал регистрацию и жил здесь. Правомерны ли действия сотрудником ФМС? Если я перейду границу, ведь придется заново квоту получать? Они мне не ставят штамп о продлении мигр учета, хотя квоту выделили, но говорят после Нового года все.

Добрый день.Нужна Ваша помощь. Я гражданин Украины (Луганск) долгое время находился на территории РФ без соблюдения режима 90/180. Пересекал границу чтобы продлить миграционную карту. Месяц назад официально женился на гражданке РФ и хочу получить в установленном порядке гражданство. После пересечения границы с чистой миграционной картой в семидневный срок обратился в ФМС для постановки на миграционный учет, однако мне там сказали, что режим 90/180 нарушен и мне надо выехать на 90 дней на Украину и только потом вернуться и стать на миграционный учет. Составили протокол, я оплатил штраф 2000 руб. (21.12.2017)Возможны ли варианты на законном основании мне не выезжать на 90 дней на Украину и продолжить процедуру получения гражданства РФ, как это сделать, чтобы находясь на территории РФ я опять не нарушил закон? Если нет, то в какое время после оплаты штрафа 21.12.2017 года я должен покинуть территорию РФ чтобы не нарушить закон? Спасибо.

Добрый вечер! Подскажите пожалуйста, муж ездит на работу в строительную организацию. Патент был до ноября 2017 - просрочил оплату т.к не вызывали на работу, а когда вызвали он поехал в ФМС для оформления нового патента,но в ФМС ему сказали,что патент аннулированы и настоятельно порекомендовали покинуть Москву в течении 30 дней и не приезжать на работу до сентября 2018,т.к новый патент на работу они смогут ему выдать только в 2018 году - без вариантов.Как быть?В январе 2018 фирма опять приглашает на работу?Страна была покинута на следующий день после посещения ФМС.

Добрый день. Меня зовут Александр. Как физическое лицо я зарегистрирован и проживаю в частном доме с участком в г. Москва. Так же я сделал временную регистрацию и разместил у себя граждан Таджикистана. Платы за проживание я с них не взимаю. Но в замен они мне помогают по хозяйственной части, присматривают за домом и участком и пр. Как юридическое лицо (Индивидуальный предприниматель), арендую небольшой склад в котором собираю макулатуру для дальнейшей продажи на переработку. В связи с этой деятельностью, мне периодически необходима грубая мужская сила (1-2 раза в неделю на 2-3 часа), т.е. навести порядок, передвинуть тюки и пр. Я хотел бы использовать граждан которым предоставляю регистрацию и жилье для этих целей. Граждане имеют патенты для работы в РФ. Вопрос как мне с точки зрения закона оформить данный процесс? Оформлять в штат этих граждан пока не имеет смысла, т.к. бизнес процесс пока не отлажен и реальная картина пока расплывчата (как говорится то густо то пусто), к тому же, для ведения работников и выплат в фонды и зп потребуется бухгалтер, что на данный момент тоже нецелесообразно. Возможно ли оформление договора безвозмездного оказания услуг между гражданами ближнего зарубежья и предпринимателем (т.е. за то что они у меня проживают я их привлекаю к работе на 25 ч в месяц)? Возможно ли подписание договора на выполнение объема работ за фиксированную сумму (т.е. иностранный гражданин выполняет уборку территории 6 раз в месяц по 2 часа и за это получает 6000 руб.)? Как в таком случае быть с налогообложением? Иными словами, пока предприятие еще не приносит ожидаемых доходов, необходимо минимизировать расходы на персонал, но при этом не хотелось бы начинать коммерческую деятельность с проблем с ФМС, налоговой и пр В связи с этим вопрос