8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

С зарплаты высчитали деньги за отсутствие на рабочем месте

Здравствуйте у меня высчитали деньги с зарплаты из за того что отсуствывал на рабочем месте один день на сумму 3000 рублей подскажите куда можно обратиться что бы могли помочь вернуть эту недоплату к зарплате

, юрий, г. Тюмень
Валерия Жданова
Валерия Жданова
Юрист, г. Томск

Добрый день! Вам необходимо обратиться за разъяснениями (письменными) к работодателю, а затем в суд. За отсутствие на рабочем месте без уважительной причины более четырех часов (прогул) с Вам могли расторгнуть трудовой договор, ст.81 Трудового кодекса РФ. В соответствии со ст.248 Трудового кодекса РФ, Взыскание с виновного работника суммы причиненного ущерба, не превышающей среднего месячного заработка, производится по распоряжению работодателя.Но до этого момента при условии причинения Вами вреда работодателю с Вас должны были взять объяснения и составить акт, а также взять согласие на добровольное взыскание ущерба.

0
0
0
0
юрий
юрий
Клиент, г. Тюмень

Подскажите еще пожалуйста если у меня зарплата 19000тыс а если счетать офецальную зарплату 8000 как то это повлеяет на мою зарплату

Яне поняла Вашего вопроса. Что может повлиять на Вашу зарплату?

0
0
0
0
Олег Поляков
Олег Поляков
Юрист, г. Нижневартовск

Денежные штрафы за дисциплинарные проступки законом не предусмотрены.

Возможно, эти 3000 — какая-то переменная часть зарплаты (премия, например), которая не выплачивается при нарушениях, прогуле в вашем случае. Хотя премия 3000 при зарплате в 8000? сомневаюсь.

Коллега права — нужно точнее выяснить, что это за удержание, как оформлено. Для начала хотя бы в бухгалтерии поговорить.

Да, еще — ваш прогул не оформлен никак? Объяснительная, приказ, что-то есть? если прогул не оформляли — его как бы и нет.

0
0
0
0
Дата обновления страницы 19.09.2017