8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Имеет ли право работник отказаться от командировки?

Мать-одиночка воспитывает двоих детей (6 и 12 лет).

Имеет ли она право отказаться от командировки на срок около месяца? На какой законодательный документ можно сослаться?

Если не имеет, то с кем она должна оставлять детей? Ближайшие родственники проживают далеко.

, Елена, г. Нарьян-Мар
Ирина Мамедниязова
Ирина Мамедниязова
Юрист, рп. Инжавино

Уважаемая Елена! К сожалению, в вашей ситуации вы не можете отказаться от командировки, т.к. вашему младшему ребенку уже 6 лет, а запрещается направлять в служебные командировки родителей, воспитывающих детей до пяти лет без супруга (супруги). Единственное, что может дать вам право отказаться, так это наличие пункта в вашем трудовом договоре о запрете направления вас в командировки, либо направление только с вашего согласия, поэтому внимательно ознакомьтесь с вашим трудовым договором.

с кем она должна оставлять детей? Ближайшие родственники проживают далеко.
Елена

Ситуация не приятная, но придется искать варианты. Советую обратиться к родителям друзей ваших детей, возможно они смогут взять их к себе на время командировки, либо к хорошим соседям. Попробуйте предложить им энную сумму денег, привезите продукты и т.д., дабы не сильно их обременять.

0
0
0
0
Дата обновления страницы 20.07.2017