8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Работодатель требует перевести половину моей зарплаты ему на счет

Здравствуйте. У меня случилась такая непонятная для меня ситуация.Я работаю в детском саду, воспитатель.Мне перечислили заработную плату на мой лицевой счёт.Сумма оказалась в двое больше моей зарплаты.И работодатель сообщил мне,что половино суммы я должна перевести ему на его личный счёт,якобы эти деньги пойдут на нужды детского сада.Подскажите что предпринять, и правильно ли поступил работодатель не сообщив мне об этом, сказав мне что я должна была позвонить и сообщить что у меня больше денег пришло чем должно было быть. При этом квиточек не довала по заработной плате.спасибо заранее.

Показать полностью
, Елена, г. Тверь
Лада Колковская
Лада Колковская
Юрист
.Мне перечислили заработную плату на мой лицевой счёт.Сумма оказалась в двое больше моей зарплаты.И работодатель сообщил мне, что половино суммы я должна перевести ему на его личный счёт, якобы эти деньги пойдут на нужды детского сада.Подскажите что предпринять, и правильно ли поступил работодатель не сообщив мне об этом, сказав мне что я должна была позвонить и сообщить что у меня больше денег пришло чем должно было быть.
Елена

Елена, вы можете написать заявление на имя работодателя в двух экземплярах, на вашем принимающая сторона должна расписаться, что приняла его, в заявление требуйте письменного ответа о причине такой переплаты с обоснованиеми пусть письменно же укажет, какую сумму вы должны вернуть

0
0
0
0
Дата обновления страницы 07.07.2017