Можно ли переоформить на родственника договор аренды земли на 49 лет, если арендатор умер?
Добрый день, подскажите пожалуйста ка быть в данной ситуации. есть договор аренды земельного участка на 49 лет. гражданин с которым заключен данный договор умер как можно переоформить право аренды на ближайших родственников или все таки необходима новая процедура оформления аренды?
Наследники гражданина, который взял в аренду участок, должны обратиться к нотариусу для открытия наследственного дела и принести все необходимы для этого документы. Нотариус через 6 месяцев с момента смерти наследодателя выдаст свидетельство на наследство по закону или по завещанию. Если договор аренды был зарегистрирован, наследники со свидетельством обращаются в Управление Росреестра, меняется сторона в договоре аренды, они становятся арендаторами.
Между ИП (арендодатель) и ООО (Арендатор) заключен договор аренды нежилых помещений и земельного участка. В феврале стороны пришли к соглашению об уменьшении арендуемых помещений (отказались от земельного участка и части нежилых помещений, но увеличили офисные помещения, то есть добавили те, которых ранее не было в договоре). Этим же дополнительным соглашением согласовали новый размер арендной платы. Ранее размер арендной платы был определен в виде единой твердой денежной суммы за все объекты аренды. Арендатор возвратил выбившие объекты аренды несвоевременно, вопрос как посчитать задолженность?
Как быть в следующей ситуации: сотрудник устроен на вахтовый метод работы 2/1 и были невыхода на работу, которые отражены в докладной записке, где подписались 5 коллег. Но сотрудник протабелирован в эти дни. В следствии на вахту его не вызывали и он обратился в трудовую инспекцию, выставили счёт в 2240000 р. При этом сотрудник работает в другой организации не официально, в период пока его не вызывали.
После обращения в трудовую инспекцию ему позвонил работодатель и предложил, как вариант решения проблемы, выехать на работу. Сотрудник отказался, сказав что сперва решите финансовый вопрос.
Можно ли расторгнуть трудовой договор с сотрудником, ссылаясь на выше указанные факторы. Возможно ли подкрепить факты отказа выполнять свои обязанности сотрудником служебными записками от коллег?
