8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Могу ли я оформить иск на ген директора за задержку зарплаты?

Работал в компании ООО "Ильинская слобода" с августа 2014 г по 27 июля 2015 г в должности геодезист. Заработная плата выплачивалась не регулярно и по "серой схеме" (официальная зарплата по договору 40 000руб. плюс 40 000 руб премии общая 80 000 руб). С мая 2015 г по 27 июля 2015 г заработная плата не выплачивалась вообще, с 27 июля я написал заявление об отпуске за свой счет и по настоящее время нахожусь в нем. Официально не уволен. Контора практически перестала существовать остался юрист. Справки я у них заказывал по почте, но пока ничего не получил. Трудовая находится у них.

Могу ли я рассчитывать на выплаты по суду от них? Имеет ли смысл указывать в суде про серую зарплату?

На счету у организации по моим сведениям ноль и даже выиграв дело в суде не получу ничего, поэтому возможно лучше оформить иск по задержке ЗП на ген директора с привлечением по УК РФ. Если это правильное предположение, то как это оформить в исковом заявлении хоть образец.

Показать полностью
, Алексей Петрович Бомок, г. Подольск
Виолетта Магола
Виолетта Магола
Юрист, г. Раменское
Могу ли я рассчитывать на выплаты по суду от них?
Алексей Петрович Бомок

Здравствуйте, Если у компании на счетах нет средств, то взыскать будет тяжело что — либо, но если имеется имущество, то приставы могут его арестовать и реализовать в счет погашения долга

Статья 80. Наложение ареста на имущество должника
1. Судебный пристав-исполнитель в целях обеспечения исполнения исполнительного документа, содержащего требования об имущественных взысканиях, вправе, в том числе и в течение срока, установленного для добровольного исполнения должником содержащихся в исполнительном документе требований, наложить арест на имущество должника. При этом судебный пристав-исполнитель вправе не применять правила очередности обращения взыскания на имущество должника.
1.1. Арест имущества должника по исполнительному документу, содержащему требование о взыскании денежных средств, за исключением ареста денежных средств, ареста заложенного имущества, подлежащего взысканию в пользу залогодержателя, и ареста имущества по исполнительному документу, содержащему требование о наложении ареста, не допускается, если сумма взыскания по исполнительному производству не превышает 3000 рублей.
2. По заявлению взыскателя о наложении ареста на имущество должника судебный пристав-исполнитель принимает решение об удовлетворении указанного заявления или об отказе в его удовлетворении не позднее дня, следующего за днем подачи такого заявления.
3. Арест на имущество должника применяется:
1) для обеспечения сохранности имущества, которое подлежит передаче взыскателю или реализации;
2) при исполнении судебного акта о конфискации имущества;
3) при исполнении судебного акта о наложении ареста на имущество, принадлежащее должнику и находящееся у него или у третьих лиц.
3.1. Арест заложенного имущества в целях обеспечения иска взыскателя, не имеющего преимущества перед залогодержателем в удовлетворении требований, не допускается.
Имеет ли смысл указывать в суде про серую зарплату?
Алексей Петрович Бомок

По по поводу «черной» з-п, стоит писать жалобы в налоговую и прокуратуру

На счету у организации по моим сведениям ноль и даже выиграв дело в суде не получу ничего, поэтому возможно лучше оформить иск по задержке ЗП на ген директора с привлечением по УК РФ. Если это правильное предположение, то как это оформить в исковом заявлении хоть образец.
Алексей Петрович Бомок

Нет, на ген. директора подать исковое заявление нельзя, т.к. Вы трудоустроены в ООО и иск предъявляется также к ООО

0
0
0
0
Эльвира Садраддинова
Эльвира Садраддинова
Юрист, г. Москва

Добрый день! Подавать иск в данном случае Вы можете только на ООО, так как Вы заключали трудовой договор с Обществом, а не с Ген. Директором.

На генерального директора компании (если есть информация о том, что он преднамеренно привел фирму в такое состояние, нужно писать заявление в полицию).

Возможно, Вам будет правильней и быстрей обратиться в трудовую инспекцию с жалобой на задержку зарплаты. Они реагируют оперативно.

Если есть информация о том, что у компании на балансе имеется какое-либо имущество, либо компании должны деньги, то, есть смысл обращаться в суд сразу, так как возможно с этих денег Вам выплатят заработную плату.

Также если у компании банкротное состояние, можно попробовать открыть дело по банкротству (при этом Вы будете в первой очереди на получение денег).

0
0
0
0
Похожие вопросы
Наследство
Мой вопрос заключается в следующем: Можем ли мы подать иск на убийцу отца мужа, чтобы он возместил ущерб в виде долга, свалившегося на моего мужа?
В 2024 году муж принял наследство своего отца. Отец был убит в 2013 году. Убийца был осуждён, отсидел в тюрьме. На момент смерти отца мужа, ему было 10 лет. Летом 2025 года на мужа подал иск фонд ижс с требованием вернуть долг (кредит на 15 лет, взятый в 2009 году). Муж не знал о существовании долга, мать мужа не проинформировала его, потому что думала, что это в прошлом (они были в разводе на момент смерти). Муж - единственный наследник. Получается, как снег на голову. Мой вопрос заключается в следующем: Можем ли мы подать иск на убийцу отца мужа, чтобы он возместил ущерб в виде долга, свалившегося на моего мужа? Мы бы не ворошили прошлое, но у нас маленький ребенок, мы молодые и ещё не до конца встали на ноги, чтобы выплачивать этот долг или продавать имущество, без которого будет очень тяжело. Я читала, что наследник может подать такой иск с момента, когда узнал, что его право нарушено (принял наследство в 2024, иск о возмещении долга пришёл в 2025). Доказать факт вреда, думаю, можно, потому что наследник не смог выплатить кредит из-за того, что его убили. Пострадали права моего мужа, потому что на него рухнул неподъемный нами долг (если даже считать впритык стоимости наследства, выходит 600-800 тысяч).
, вопрос №4776135, Александра, г. Москва
Трудовое право
Вопрос: Могу ли я на законных основаниях отстаивать право на увольнение по сокращению и могут ли быть какие-то веские рычаги давления на меня со стороны руководства?
Здравствуйте. Ситуация обстоит следующим образом. Исправно работал чуть больше года в коммерческой организации (претензий ко мне не было), но в силу изменений дел в организации, работы на моём месте становилось меньше, и руководством было принято решение провести численное сокращение сотрудников. Я попал под сокращение, и мне предложили увольнение по добровольному соглашению сторон. Но мне хотелось бы добиться увольнения в связи с сокращением. Вопрос: Могу ли я на законных основаниях отстаивать право на увольнение по сокращению и могут ли быть какие-то веские рычаги давления на меня со стороны руководства? К примеру, обозначив меня как лицо, не исполняющее свои трудовые обязанности в должной мере (формальным предлогом для этого может послужить только недостаточная рабочая нагрузка, которая не от меня зависит), и просто уволить на таком основании без каких либо дополнительных выплат поверх отпускных и зарплаты. Заранее благодарю за ответ.
, вопрос №4775538, Антон, г. Санкт-Петербург
Наследство
Была осужденна по 159ч2, присудили иск в 500 тысяч рублей из которых 120 тысяч выплачено, потерпевший умер, могут ли его родственники претендовать чтобы я выплачивала им
Была осужденна по 159ч2,присудили иск в 500 тысяч рублей из которых 120 тысяч выплачено,потерпевший умер,могут ли его родственники претендовать чтобы я выплачивала им
, вопрос №4775107, Юлия, г. Новосибирск
Дата обновления страницы 02.11.2016