Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Имеет ли право работодатель заставить работника в обязательном порядке делать зарплатную карту?
Имеет ли право работодатель заставить работника в обязательном порядке делать зарплатную карту не считаясь с мнением работника что ему это не надо
, лада, г. Калининград
Сергей Матвеенко
не может —
Заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы- либо переводится в кредитную организацию, указанную в заявлении работника, на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором. Работник вправе заменить кредитную организацию, в которую должна быть переведена заработная плата, сообщив в письменной форме работодателю об изменении реквизитов для перевода заработной платы не позднее чем за пять рабочих дней до дня выплаты заработной платы.