Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Директор вынуждает принять отдел
Здраствуйте. У меня такая ситуация, я работаю в магазине продавцом 6-ого разряда и мой директор заставляет меня принять отдел в этом же магазине, то есть быть зав.отделом! Имею ли я право отказаться его принимать?
, Кристина Скрипковская,
Денис Иванов
Да. В соответствии со статьей 72.1 Трудового Кодекса РФ, перевод на другую работу осуществляется по письменному заявлению работника.
Если же перевод связан с изменением организационных или технологических условий труда (статья 74 ТК РФ), то Вы должны быть уведомлены о предстоящем переводе в письменной форме за 2 месяца до перевода. И в рамках этой статьи, в случае Вашего отказа вступить в новую должность Вы можете быть уволены с работы в соответствии с пунктом 7 части 1 статьи 77 ТК РФ.