Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Можно ли получить компенсацию за задержку ЗП?
Здравствуйте! Я устроился на работу в сентябре 2015г. по трудовому договору. У меня есть кредит. Сразу начались задержки ЗП. Чтобы вовремя погашать кредит я решил переоформиться по трудовой , что бы получить банковскую карту для аванса, поскольку моим коллегам аванс всегда приходил вовремя. Карту я получил в декабре и до сих пор аванс ни разу не перевели. Сначала отмазывались дескать банк реквезиты не прислал, я обратился в банк, в банке сказали что все уже давно отправлено. Потом что программа не работает. То 5 то 10. В общем ЖДИ! В связи с этим накопились долги по кредиту. Могу ли я подать в суд и потребовать компинсации...
, Дмитрий, г. Москва
Дмитрий Васильев
рейтинг 10
Эксперт
Добрый день.
Да, Вы вправе требовать возмещения морального вреда и компенсации за задержку:
ТК РФ, Статья 236. Материальная ответственность работодателя за задержку выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику
При нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.
ТК РФ, Статья 237. Возмещение морального вреда, причиненного работнику
Моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора.
В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.
Похожие вопросы
Можно ли получить налоговый вычет
Здравствуйте. Ребенку купили карсет шено, его стоимость 74000.Можно ли получить налоговый вычет.
Здравствуйте можно ли получить паспорт без ваенного билета в 20 лет
Здравствуйте можно ли получить паспорт без ваенного билета в 20 лет
Можно ли получить налоговый вычет маме, если я ей подарю жилплощадь
Можно ли получить налоговый вычет маме, если я ей подарю жилплощадь!?
Можно ли получить какие-то средства
Нашла сертификат акций ушедшего отца от1990г. Федеральный чековвый инвестиционный фонд социальной защиты. Акционерное общество открытого типа. Можно ли получить какие-то средства.. Спасибо.
4 Можно ли вуз отправить в отпуск по беременности и родам без заявления студента?
Здравствуйте, подскажите пожалуйста
1) можно ли в 30 недель беременности получить справку в женской консультации о временной нетрудоспособности для студентки, и уйти в академический отпуск позже 30 недель?
2)Или обязательно уходить именно в 30 недель?
3) И если получить такую справку, а затем передумать идти в академический отпуск, можно далее обучаться очно?
4) Можно ли вуз отправить в отпуск по беременности и родам без заявления студента?
Благодарю вас за ответ!