Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Меня должны уволить по сокращению, я хочу по соглашению сторон. Работодатель мне в этом отказывает
Здравствуйте. Меня должны уволить по сокращению, я хочу по соглашению сторон, чтобы не работать два месяца. Работодатель мне в этом отказывает. Законно ли это?
, Ирина, г. Волжский
Людмила Абаполова
Эксперт
Уважаемая Ирина!
я хочу по соглашению сторон, чтобы не работать два месяца. Работодатель мне в этом отказывает. Законно ли это?
Ирина
Законно. Увольнение по соглашение сторон потому так и называется, что для заключения такого соглашения необходимо желание обеих сторон: работодателя и работника.
Галина Акимова
Здравствуйте, Ирина!
Да, это законно. В соответствии с ч. 3 ст. 180 ТК РФ Работодатель с письменного согласия работника имеет право расторгнуть с ним трудовой договор до истечения двухмесячного срока, указанного в предупреждения об увольнении. Таким образом из текста следует именно право, а не обязанность работодателя на досрочное расторжение договора.