Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Как защитить себя, если хотят перевести на нижестоящую должность?
Здравствуйте! у меня такой вопрос:
я работаю заместителем директора в Магазине пятерочка, и по новой политеке в магазинах с выручкой менее 170000 т.р. в день Заместителей Деректоров хотят перевести в админестраторы, эта должность ниже и оклад соответственно тоже. Но круг прав и обязанностей остаются те-же. Подскажите пожалуйстазаконно ли это. и пожалуйста оргументируйте нормативно-прововыми актами.
Здравствуйте. Если речь идет именно о переводе, то он без согласия работника не допускается.
Статья 72.1 Трудового кодекса РФ:
Перевод на другую работу — постоянное или временное изменение трудовой функции работника и (или) структурного подразделения, в котором работает работник (если структурное подразделение было указано в трудовом договоре), при продолжении работы у того же работодателя, а также перевод на работу в другую местность вместе с работодателем.Перевод на другую работу допускается только с письменного согласия работника, за исключением случаев, предусмотренных частями второй и третьей статьи 72.2 настоящего Кодекса.
По письменной просьбе работника или с его письменного согласия может быть осуществлен перевод работника на постоянную работу к другому работодателю. При этом трудовой договор по прежнему месту работы прекращается (пункт 5 части первой статьи 77 настоящего Кодекса).
Не требует согласия работника перемещение его у того же работодателя на другое рабочее место, в другое структурное подразделение, расположенное в той же местности, поручение ему работы на другом механизме или агрегате, если это не влечет за собой изменения определенных сторонами условий трудового договора.
Запрещается переводить и перемещать работника на работу, противопоказанную ему по состоянию здоровья.
Структурное подразделение то-же, права и обязанности те-же, изменяется название должности(ниже-стоящая) и соответственно меняется оклад в меньшую сторону. так-же меня уведомели за несколько дней и не в письменном виде а письмом на служебную эл.почту.