Могут ли уменьшить зарплату и понизить меня в должности, если выполняю план?

Здравствуйте.Я работаю электромехаником на ОАО РЖД,в должность встала в феврале месяце.У меня нормированный рабочий день,если быть точнее план на месяц.План на 100% не выполняю,тк многого не знаю.Главный инженер предложил выход из положения:Решить премии на 100% и в добавок выдать пол зарплаты,а если это не поможет то и в должности понизить.Плюс к тому же вести за мной слежку,те во сколько пришла куда пошла и тд. и скидывать мои фото ему.Это вообще законно???Вопрос:могут ли укоротить зарплату и понизить меня в должности,да и про слежку очень интереснно.Заранее огромное спасибо.