Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Отработка работника имеющего ребенка до 3-х лет
Подскажите пожалуйста. У меня есть ребёнок младше 3-х летнего возраста, мой работодатель потребовал отработать 2 недели. Законно ли это требование?
, марина Коваль, г. Магнитогорск
Денис Иванов
Здравствуйте, Марина.
На Вас распространяются общие правила трудового законодательства в той части, что работник должен предпредить работодателя о предстоящем увольнении за две недели.
Имейте в виду, что по соглашению с работодателем Вы вправе уволиться и ранее этого срока.