8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Внеочередной отпуск на 14 дней работающему пенсионеру

Я работающий пенсионер, на пенсии около восьми лет. Хочу взять внеочередной отпуск без содержания заработной платы на 14 календарных дней. Вправе ли мне отказать администрация, если основной отпуск я уже использовал в этом году? Работаю водителем "Скорой медицинской помощи" в городе Тула.

, Александр Григорьевич, г. Москва
Ольга Фёдорова
Ольга Фёдорова
Юрист, г. Санкт-Петербург

Здравствуйте, Александр Григорьевич.

Согласно ст. 128 ТК РФ, по семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам работнику по его письменному заявлению может быть предоставлен отпуск без сохранения заработной платы, продолжительность которого определяется по соглашению между работником и работодателем.

Работодатель обязан на основании письменного заявления работника предоставить отпуск без сохранения заработной платы работающим пенсионерам по старости (по возрасту) — до 14 календарных дней в году.

Таким образом, работодатель не вправе Вам отказать — независимо от того, использовали Вы основной отпуск или нет.

0
0
0
0
Дата обновления страницы 17.07.2016