8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Законно ли отправлять в неоплачиваемый административный отпуск?

я работаю в строительной организации по трудовой закончилась работа и нас просят писать административный на неопределенный срок без выплат законно ли это

, татьяна, г. Нижний Новгород
Рамазан Тнымбаевич Шанкулов
Рамазан Тнымбаевич Шанкулов
Юрист, д. Акъяр

Здравствуйте, идти в отпуск без содержания, это Ваше право, а не обязанность. Да и инициатива такого заявления должна исходить от Вас

ТК РФ, Статья 128. Отпуск без сохранения заработной платы

По семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам работнику по его письменному заявлению может быть предоставлен отпуск без сохранения заработной платы, продолжительность которого определяется по соглашению между работником и работодателем.

законно ли это
татьяна

незаконно

0
0
0
0
Дата обновления страницы 16.08.2016