Полагается ли материальная ежегодная помощь, сотруднику бюджетной организации?

Здравствуйте! Пожалуйста, помогите.. При трудоустройстве одним из требований было прохождение полиграфа. Я дала согласие и была направлен в частную контору, которая проводит данные процедуры по договору с работодателем. По результатам полиграфа мне было отказано в работе, но вышло так,что результат полиграфа стал известен всем сотрудникам организации и пошли неприятные слухи. Хотя результат был доступен только руководителям. Возможна ли в данном случае защита деловой репутации и как наказать руководителей организации за разглашение?

Учредитель намерен осуществить реорганизацию федерального государственного бюджетного учреждения путем присоединения. В какой срок учредитель обязан оповестить присоединяемое учреждение и сотрудников о существенном изменении условий трудовых отношений ?

Добрый день! Подскажите законен ли данный регламент по установке ШГ, который нарушает как минимум ЖК РФ36 «придомовая территория принадлежит всем собственникам помещений в равных долях». Вопросы: 1) равноправно ли ограничение (а по сути полный запрет на въезд для посетителей, сотрудников коммерческих помещений), в регламенте доступ только для 1 авто и доставки с въездом до 1 часа. При этом жильцы могут иметь неограниченное количество машин и приглашать гостей без ограничений. 2) разная стоимость установки и абонентской платы. Разница жилое/нежилое в 12 раз 3) жильцы решили что двор - это личная парковка, но при этом собирают абонентскую плату с количества машин, хотя люди без машин также амортизируют шлагбаум (такси, курьеры, гости) 4) стоимость обслуживания устанавливается «старшими» по корпусам. Почему нет ссылки на договор с организацией, обслуживающей шлагбаумы. По 1000р в год с авто. С учетом, что в ЖК 800квартир. А обслуживание стоит 173000р в год. Подскажите поможет ли обращение в управу или только в суд. Спасибо