Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Могут ли уволить сотрудника, в связи с ликвидацией обособленного подразделения?
Мне выдали уведомление о предстоящем увольнении в связи с ликвидацией Обособленного подразделения в г. Тюмень. Вопрос, разве ОП можно ликвидировать?
, Татьяна, г. Тюмень
Лариса Кузнецова
Татьяна, здравствуйте!
Формально обособленные подразделения не ликвидируются. Но когда обособленное подразделение закрывается и в связи с этим увольняет его сотрудников, то основанием для увольнения считается ликвидация.
Анна Сарайчук
Здравствуйте, Татьяна!
Мне выдали уведомление о предстоящем увольнении в связи с ликвидацией Обособленного подразделения в г. Тюмень. Вопрос, разве ОП можно ликвидировать?
Татьяна
При закрытии подразделения всех работников под роспись уведомляют о предстоящем сокращении по п/п 1 ч. 1 ст. 81 ТК РФ, то есть в связи с ликвидацией.
Трудовой договор может быть расторгнут работодателем в случаях:
1) ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем;
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
С уважением, Анна.