Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Находясь в декрете, можно ли получить ежегодные отпускные, проработав 6 месяцев в организации?
Я недавно вышла в декрет. мне должны предоставить декретные. могу ли я получить еще за ежегодный отпуск? в организации работаю 6 с лишним месяцев. или только по истечении 12 месяцев работы в организации?
, Дженнет, г. Пермь
Надежда Фролова
Здравствуйте!
Вы имели право уйти в отпуск, на основании статьи 260 ТК РФ, но получить денежную компенсацию Вы не имеете право, согласно статьи 126 ТК РФ:
Не допускается замена денежной компенсацией ежегодного основного оплачиваемого отпуска и ежегодных дополнительных оплачиваемых отпусков беременным женщинам и работникам в возрасте до восемнадцати лет, а также ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, за работу в соответствующих условиях (за исключением выплаты денежной компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении, а также случаев, установленных настоящим Кодексом).
Удачи!