Как подать в суд на работодателя, если он не выплатил зарплату?

Здравствуйте, Александр!

Вы пишете:"работал на вахте не официально. Проработал 2 месяца, но зарплату так и не заплатили. Постоянно обещают только и все. Возможно ли решить этот вопрос с работодателем через суд?"

Возможно решить через суд, если у Вас есть доказательства, что Вы действительно работали. Такими доказательствами в Вашем случае могут быть свидетели, табели учета, наряды и другие документы, связанные с работой. Обращаться следует в суд по месту нахождения предприятия, в котором Вы работали, в течение трех месяцев со дня прекращения работы и невыдачи заработной платы. Исковой материал можете отправить в суд регистрируемой почтой. Но Вам в любом случае придется посетить работодателя для получения возможных доказательств, о которых я написал. Следует иметь в виду, что в соответствии с ч. 2 ст. 67 ТК РФ трудовой договор, не оформленный в письменной форме, считается заключенным, если работник приступил к работе с ведома или по поручению работодателя или его представителя.