Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Увольнение по беременности с частной медицинской организации
Здравствуйте ! Я работаю в частной мед.организации, на данный момент нахожусь в отпуске и мой работодатель хочет уволить меня в мой отпуск, принуждает написать заявление по собственному желанию, имеет ли он право уволить меня если я стою на учете по беременности.справку по беременности предоставлю после отпуска.
, Екатерина, г. Балашиха
Дмитрий Петин
Добрый день.
Имеет ли он право уволить меня если я стою на учете по беременности
Екатерина
Конечно нет.
Ст. 81 ТК РФ
Не допускается увольнение работника по инициативе работодателя (за исключением случая ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем) в период его временной нетрудоспособности и в период пребывания в отпуске.
Поэтому спокойно отгуливайте отпуск, после выхода предоставляйте справку и готовьтесь к отпуску по беременности и родам.
Ничего не подписывайте, пока внимательно не изучите.
Если будут угрозы — постарайтесь их записать.
В случае незаконного увольнения — обращайтесь в суд и прокуратуру.
Если все же по выходу на работу окажется так , что меня уволили ?
Пишите жалобу прокуратуру, трудовую инспекцию и обращайтесь в суд. Закон на вашей стороне.